TSB døgnenhet gruppe søker etter assisterende enhetsleder - er det deg?

Har du ønske om å jobbe i Sykehuset Innlandet og være med å levere gode og likeverdige helsetjenester til alle som trenger det?

Avdeling for Tverrfaglig spesialisert rusbehandling (TSB) er en del av Sykehuset Innlandet HF, Psykisk helse- og rusklinikk. Avdelingen har fem behandlingsenheter, TSB døgnenhet avrusning og TSB døgnenhet individuell på Sanderud, og TSB døgnenhet gruppe, TSB døgnenhet gravide og TSB døgnenhet familie på Reinsvoll. TSB døgnenhet gravide og TSB døgnenhet familie er regionale enheter.

Vårt behandlingstilbud er rettet mot pasienter med rusmiddellidelse hvor behandling i poliklinikk ikke er tilstrekkelig. Mange av pasientene våre har også samtidig psykiske lidelser i tillegg til rusmiddellidelsen. De har mulighet til bedring av symptomer og livskvalitet gjennom koordinert utredning og behandling av begge lidelser.

Avdeling for TSB har nylig gjennomført et stort endrings- og fagutviklingsprosjekt med formål om å tilby et fleksibelt og persontilpasset behandlingstilbud for rusmiddellidelse og eventuell samtidig psykisk lidelse.

Døgnenhet gruppe tilbyr tverrfaglig spesialisert behandling til personer med rusmiddelavhengighet samt psykiske og/eller somatiske utfordringer, samt personer i legemiddelassistert rehabilitering (LAR).  Behandlingen ved vår enhet gjennomføres i hovedsak i gruppe, og består av samtaler, miljøterapi og fysisk aktivitet. Utredning består av samtaler, kartleggingsverktøy, kliniske observasjoner, og diagnostisk intervju, og relevante tester og komparentinformasjon der det vurderes nødvendig.

Enheten har 10 plasser. 

For mer informasjon om Sykehuset Innlandet HF, besøk Sykehuset Innlandets hjemmeside: https://www.sykehuset-innlandet.no/  

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon/bachelor som sykepleier/vernepleier
• Videreutdanning innenfor rus/ psykisk helse og/eller ledelse
• Ønskelig med relevant ledererfaring og/eller formell lederutdanning. 
• En fordel med kunnskap om relevant lovverk
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
  
• Kunne ta ansvar
• Kunne lede og delegere arbeidsoppgaver
• Kunne veilede og samle personalet til å stå i krevende situasjoner
• Har interesse for fagfeltet og ønske om egen faglig utvikling.
• Vektlegger et tverrfaglig samarbeid
• Ikke redd for å stå i konfliktsituasjoner
• Er god på samspill, relasjoner og kommunikasjon
• Ha stå på mot og godt humør
• Strukturert og med en systematisk tilnærming til oppgaver i en hektisk arbeidshverdag
• Ansvarlig, helhetstenkende, handlekraftig og utfører planer med engasjement og utholdenhet over tid
• Evne til å håndtere store arbeidsmengder
• Endringsvillig og fleksibel med evne til å takle ikke planlagte hendelser og arbeidsoppgaver
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor betydning

Vi tilbyr:

• Lønn etter overenskomst 
• Gode pensjonsordninger i KLP
• Egne forsikringsordninger
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/
• Et godt arbeidsmiljø med høyt faglig nivå
• Et spennende fagfelt med store utviklingsmuligheter
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. 
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/ 
  

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.

Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden.