Vil du jobbe med kvalitetsutvikling og kompetanseheving i skolesektoren?

Utdanningsdirektoratet

Offentlige tjenester og forvaltning

Det er ledig en fast stilling som seniorrådgiver i avdeling for barnehage- og skoleutvikling. Avdelingen skal styrke kompetansen, og søker deg som har kunnskap om og erfaring fra utdanningssektoren og som ønsker å bidra til at ledere og eiere arbeider systematisk med kvalitetsutvikling.

Avdelingen har 14 medarbeidere og inngår i Divisjon for kompetanseutvikling, som har ansvar for kompetanseutviklingstiltak i barnehage, skole og fagopplæring. Sentrale oppgaver for avdelingen er etter- og videreutdanningstiltak, kvalitetsvurdering og kvalitetsutvikling i barnehage og grunnopplæring.

I Utdanningsdirektoratet vil vi ha medarbeidere med forskjellige kompetanser, perspektiver, alder, kjønn og livserfaringer. Mangfold er viktig for både arbeidsmiljøet vårt og jobben vi skal gjøre. Vi oppfordrer spesielt personer med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en til å søke. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse dem av i søknaden. Vi kaller inn minst én kvalifisert søker til intervju i hver gruppe. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene på arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Arbeidsoppgaver:

  • ha ansvar for organisering og videreutvikling av direktoratets arbeid med å se lokal kvalitetsutvikling i sammenheng med de statlige kompetansehevingstiltakene
  • delta i direktoratets arbeid med støtte til systematisk kvalitetsutvikling i skolesektoren
  • bidra i forvaltning av statlige etter- og videreutdanningstiltak
  • bidra til videreutvikling av avdelingens og divisjonens øvrige oppgaver

Kvalifikasjoner:

  • relevant utdanning på masternivå. Relevant fagkompetanse og erfaring kan kompensere for utdanningskravet
  • relevant erfaring fra arbeid med kvalitetsutvikling i skole eller kommune
  • god skriftlig og muntlig formuleringsevne
  • god tallforståelse
  • god rolle- og systemforståelse

    I tillegg er det en fordel om du har:
  • skoleledererfaring eller erfaring fra skoleeiernivået
  • erfaring med å tenke digitalt og med utvikling av digitale verktøy
  • erfaring med brukerretting

Personlige egenskaper:

  • analytisk
  • systematisk og målrettet
  • utviklings- og samarbeidsorientert
  • nøyaktig og effektiv
  • personlig egnet

Vi tilbyr:

  • stillingen er lønnet som seniorrådgiver (kode 1364) p.t. kr 597 000 – til kr 708 000 per år. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes
  • en virksomhet som jobber systematisk med utvikling
  • et godt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse og utfordrende arbeidsoppgaver
  • medlemskap i Statens pensjonskasse
  • fleksibel arbeidstidsordning
  • trening i arbeidstiden
  • moderne lokaler sentralt i Oslo sentrum
 
Opprett gratis bedriftsprofil:
  • Legg ut alle dine ledige jobber
  • Bestill annonsering i alle kanaler
  • Motta søknader ett sted
Oppgrader om du ønsker flere verktøy:
  • Profesjonell søknadshåndtering
  • Jobbmatch - 100.000+ kandidater
  • Integrasjoner med HR og fag-systemer