Vi søker 1-3 medarbeidere til faste stillinger. Stillingene innebærer primært å sammenstille eksisterende forskning i ulike typer kunnskapsoppsummeringer og metodevurderinger.

I klynge for vurdering av tiltak sammenstiller vi forskning på bestilling fra ulike oppdragsgivere i helse-, omsorgs- og velferdssektoren. Den primære målgruppen for vårt arbeid er beslutningstakere på alle nivåer i tjenestene, inkludert helsepersonell. Vi ønsker å styrke arbeidet vårt på dette feltet, og søker etter nye kollegaer som vil bidra til å utarbeide og formidle kunnskap som støtter beslutningstaking i tjenestene.

Vi ser etter personer med forskerkompetanse, engasjement og høy gjennomføringsevne som ønsker å jobbe tverrfaglig i team. Du bør være fleksibel, nytenkende og interessert i å teste ut nye måter å jobbe på.

I klyngen jobber vi tematisk bredt, hvor forskningsmetode er vår kjernekompetanse, og vi benytter internasjonalt anerkjente metoder i arbeidet, som Cochrane-metodikk. Vi er i tett dialog med våre oppdragsgivere for å sikre at det vi produserer skal ha størst mulig nytteverdi. Eksempler på oppdrag kan være å undersøke effekten av en medisinsk prosedyre, et tiltak i barnevernet eller et samhandlingstiltak i en norsk kommune. Vi utarbeider ulike typer kunnskapsoppsummeringer, som for eksempel systematiske oversikter, kartleggingsoversikter og forskningskart. I tillegg utfører vi metodevurderinger (HTAs - Health Technology Assessments) av nye tiltak som vurderes for innføring i tjenestene, hvor vi ser på effekt, kostnader og eventuelt andre forhold.

Vi samarbeider med andre områder internt i FHI og andre sentrale aktører i Norge og internasjonalt. Området har en stor satsing på kunstig intelligens (KI), og vi jobber aktivt med å teste ut bruk av KI i våre arbeidsprosesser.    

Kvalifikasjoner:

• Helsefaglig, samfunnsfaglig eller annen relevant utdanning på mastergrads- eller doktorgradsnivå. PhD kreves for stillingskode som forsker, og medisinsk embetseksamen kreves for stillingskode som lege
• God kjennskap til og forståelse av studier med ulike design og datakilder, som randomiserte, registerbaserte, kvasieksperimentelle og longitudinelle studier. Erfaring med registerbaserte analyser vektlegges særlig
• Gode analytiske evner og grunnleggende statistikk-kompetanse
• Svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk (eller et annet skandinavisk språk) og meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på engelsk

Ønskelige kvalifikasjoner og erfaringer

• Erfaring og praksis fra helse-, omsorgs- og velferdstjenestene
• Erfaring med utarbeidelse av systematiske kunnskapsoppsummeringer og/eller økonomiske analyser
• Erfaring med prosjektarbeid og tverrfaglig samarbeid
• Erfaring med publisering i internasjonale tidsskrift
  
• Interesse for og erfaring med kunstig intelligens, maskinlæring og/eller automatiseringsprosesser
  

Personlige egenskaper:

• God evne til samarbeid i tverrfaglige team, og på tvers av ulike fagfelt
  
• Selvstendig, strukturert og nøyaktig med stor gjennomføringsevne
  
• Resultatorientert, med evne til å levere til avtalt tid og kvalitet
  
• Initiativrik og nytenkende
  
• Pålitelig, fleksibel og løsningsorientert

Vi vil i stor grad vektlegge personlig egnethet i ansettelsesprosessen, og ser etter personer som kan bidra til et komplementært team.  

Vi tilbyr:

• En organisasjon med et viktig og meningsfylt samfunnsoppdrag knyttet til befolkningens helse og trivsel
• Et sterkt fagmiljø som består av personer med ulik faglig bakgrunn
• Engasjerte og kompetente kollegaer som hjelper hverandre
• Et arbeidsmiljø i stadig utvikling og fokus, med fokus på kompetanseutvikling hos medarbeiderne
• Fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver/forsker/lege, med lønn etter avtale i henhold til statens lønnsregulativ
• Pensjonsordning i Statens pensjonskasse
• Fleksibel arbeidstid, gode velferdsordninger og trening i arbeidstiden