Er du en vernepleier som brenner for å gjøre en forskjell? 

Vil du bidra til at personer med utviklingshemming, autisme og psykiske lidelser får den beste støtten for å mestre hverdagen? Ønsker du å være en del av et tverrfaglig team der din faglige kompetanse får spille en viktig rolle? Da kan dette være stillingen for deg!
Vi søker en engasjert vernepleier til en 100% stilling hos oss på vår bolig som er lokalisert i Tjølling. Hos oss vil du få muligheten til å være en viktig bidragsyter i arbeidet med å utvikle og implementere faglig gode tjenester som sikrer at våre brukere får best mulig hjelp til å mestre sine liv.

Litt om oss:
Vi tilbyr tjenester til personer med utviklingshemming, autisme og psykiske lidelser, og vi jobber både med brukere som bor i samlokalisert bolig og med brukere som mottar ambulerende tjenester i eget hjem. Vi tilbyr et bredt spekter av tjenester som skal tilpasses den enkelte brukers behov, og har som mål å bidra til best mulig livskvalitet gjennom individuelt tilrettelagte tjenester. Dette gir et variert og dynamisk arbeidsmiljø, der du vil jobbe tett med både brukere i samlokalisert bolig og de som mottar tjenester i hjemmet. 

Kvalifikasjoner:

• Autorisert vernepleier
• Erfaring med arbeid med utviklingshemming, autisme og psykiske lidelser er en fordel
• Kjennskap til Helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9 og erfaring med håndtering av tvangsvedtak er ønskelig
• Gode samarbeidsevner og evne til å jobbe tverrfaglig
• Erfaring med fagledelse og veiledning av team er en fordel
• Gode kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig
• Evne til å møte utfordrende situasjoner med trygghet og profesjonalitet

Personlige egenskaper:

• Du er engasjert, ansvarsfull og har et sterkt ønske om å bidra til våre brukeres livskvalitet
• Du er selvstendig og beslutningsdyktig, men samtidig en god lagspiller som bidrar til et positivt arbeidsmiljø
• Du er fleksibel, har god problemforståelse og møter mennesker med respekt og empati

Vi tilbyr:

• En meningsfull og variert jobb der du får være med på å utvikle viktige faglige tiltak
  
• Faglig utvikling og kompetanseheving, spesielt relatert til tvangsvedtak og lovverk
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
  
• Lønn etter avtale, samt mulighet for langvakter i helger, noe som gir ekstra fleksibilitet i hverdagen
  
• Et støttende og faglig inspirerende arbeidsmiljø, med et tverrfaglig team som samarbeider tett for å gi best mulig støtte til brukerne
  

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!