• Sykepleier- og vernepleier tillegges mange varierte oppgaver. Hovedsakelig består de av syke- og vernepleiertjenester i brukerens hjem, men også i samarbeid med pårørende, tildelingskontoret, fastlege og UNN
• Vi bruker primærkontakter for å ha kontinuitet og kvalitet i tjenesten
• Dagene er spennende og allsidig, med et godt kollegialt samhold som gjør at vi hjelper hverandre

• Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• I en av stillingene er det er ønskelig med erfaring/videreutdannelse i nevrologiske sykdommer.
• Beherske norsk muntlig og skriftlig. For søkere med annet morsmål en norsk, stilles språkkrav tilsvarende C1. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere
• Ved tilsetting vil relevant erfaring og personlige egnethet vektlegges
• Førerkort kl. B

• At du er løsningsorientert og liker utfordringer
• Stor samarbeidsevne og god på relasjoner
• Evne til å jobbe selvstendig og i team
• Ansvarsbevisst og reflektert

• En hyggelig arbeidsplass i et stabilt miljø
• Spennende hverdag med personlig og faglig utvikling
  
• 2-delt turnus med jobb hver 3. helg. Vi har stipendordning for deg som er nyutdannet sykepleier/vernepleier. Du kan søke om 50 000 kr som en engangssum, mot bindingstid på 2 år.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Bedriftshelsetjeneste

Annet

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler
• Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.
• Ved tilsetting må gyldig politiattest ihht helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 fremlegges før tiltredelse.
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter

Kjenner du deg igjen i dette – da blir vi svært glad for å høre fra deg!