Ledig stilling

Nittedal kommune

Sykepleier med koordinerende ansvar for Kad og palliasjon

Offentlig forvaltning

Har du lyst til å bidra med dine sykepleierkunnskaper på Døli?

Korttids og rehabiliteringsavdelingen ved Døli pleie og omsorgssenter har opprettet KAD plass, og  i den forbindelse har vi ledig stilling som koordinerende sykepleier med ansvar for KAD og palliasjon. Stillingen er todelt turnus med arbeid hver 6. helg.  

Vi trenger deg- sykepleier med stort faglig engasjement, entusiasme, humor og som brenner for rehabilitering, palliasjon, eldreomsorg og gode pasientforløp. Vi kan tilby varierte arbeidsdager med givende og utfordrende oppgaver.

Hvem er vi?
Døli pleie- og omsorgssenter ligger idyllisk til rett ved Varingskollen alpinsenter i Nittedal kommune. Sykehjemmet ligger nedenfor Varingskollen togstasjon og bussen stopper 3 minutter unna sykehjemmet. Dersom du kjører bil fra Oslo, kjører du mot køen begge veier. Kjøretid fra Oslo er beregnet til ca. 30 minutter.

Sykehjemmet har flotte, lyse lokaler og består av 77 rom fordelt på fire avdelinger, hvorav tre er langtidsavdelinger og en korttids-/rehabiliteringsavdeling. 
Raushet, redelighet og respekt er viktige prinsipper som vi bygger på. Vi er opptatt av at brukere opplever respekt og integritet. Brukers medbestemmelse og trygghet står sentralt i våre tjenester.
Vi har god kompetanse på geriatri og demens og har fokus på fagutvikling innen området. Vi har en stor flott sansehage som innbyr til å være ute. Det er sansesti, flere sittegrupper og grillhytte i hagen. Vi er opptatt av å benytte musikk, erindring og måltider som miljøbehandling. Vår visjon er "omsorg møter livshistorie". Vi jobber personsentrert for å kjenne mennesket bak sykdommen.


Kvalifikasjoner:

  • Autorisert sykepleier 
  • Ønskelig med videreutdanning innen palliasjon, geriatri og AKS eller annen relevant videreutdanning
  • Ønskelig med erfaring fra institusjon eller kommunehelsetjenesten
  • Gode IKT-kunnskaper
  • Erfaring med dokumentasjon i EPJ
  • Gode kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig
  • Interesse for fagutvikling og kvalitet i tjenesten

Personlige egenskaper:

  • Bevisste og gode samarbeidsevner
  • Evnen til å planlegge, prioritere og koordinere
  • Evnen til å arbeide selvstendig og i team
  • Kompetanse til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos brukeren
  • Etisk oppmerksom, fokusert og reflektert
  • Fleksibel og løsningsorientert
  • Kreativ, motivert og nysgjerrig

Vi tilbyr:

  • Et solid og aktivt fagmiljø med kvalitet og pasientsikkerhet i fokus
  • Godt arbeidsmiljø og lagfølelse
  • Et godt tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere
  • Høyt faglig nivå, opplæring og fagutvikling
  • Mulighet for egen utvikling og kompetanseøkning
  • Godt arbeidsmiljø
  • Tillitsbasert ledelse og mulighet for medvirkning
  • Gode forsikring- og pensjonsordninger
  • Kort vei fra Oslo

Utføres fortløpende intervjuer.

Vi kan tilby rekrutteringstillegg på 20 000 kr over tariff.

 

Sjekk gjerne ut vår Facebookside : Skytta og Døli sykehjem

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Kommunen har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, og å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, personer med nedsatt funksjonsevne, uavhengig av livssyn og seksuell orientering. 

Krav om politiattest i stillingen.

Vi ber om at HPR-nr oppgis i søknadsteksten