Midt i Vesterålen finner du Sortland, en by med et optimistisk næringsliv og en befolkning i vekst. Som handelssentrum for hele regionen, kan du nyte godt av servicetilbud og fasiliteter som kan måle seg med utvalget i større byer. Med det spenstige utvalget av kultur-, idretts og fritidsaktiviteter, vil du garantert finne noe som passer deg, liten og stor. Full barnehagedekning og et godt tilbud i videregående skole gjør livet enklere. Byen er omkranset av den vakre og ville vesterålsnaturen, en oase for alle typer friluftsliv, fra nærhet til marka til spektakulære opplevelser til fjells og i havgapet. Sortland kommune har ca.1000 ansatte og er Vesterålens største arbeidsplass. Vil du vite mer om Sortland, se vår hjemmeside www.sortland.kommune.no eller ta kontakt med oss.

Søker dyktig og erfaren
Sykepleier 100 % stilling til legetjenesten

Om stillingen:
Det er ledig fast stilling på 100 % ved legetjenesten i Sortland. Legekontorene i Sortland har til sammen 14 legehjemler + turnuslege fordelt på to kontorer tilknyttet Rådhus II. Parkveien legekontor har 9 legestillinger og 7 årsverk som hjelpepersonell. Blåbyen legekontor har 6 legestillinger og 5,5 årsverk hjelpepersonell.

Arbeidsoppgaver:
Publikumskontakt
Betjening av telefon
Vurdere hastegrad
Laboratoriearbeid
Div. kontoroppgaver
Annet forefallende arbeid

Kvalifikasjoner:
Godkjent sykepleier med eventuelt relevant videreutdanning innen lunge/gastro og erfaring innen akutt helsehjelp
Må påregne å være med lege ut på akutte oppdrag noe som også kan innebære forflytning og administrering av akuttmedisinsk utstyr
Har erfaring fra legekontor av nyere dato
Har erfaring og / eller utdanning innen akutt helsehjelp
Kan arbeide selvstendig og har gode samarbeidsevner
Har gode kommunikasjonsevner
Har gode datakunnskaper
Det er en fordel med kjennskap til system x
Det legges stor vekt på egnethet

Egenskaper:
En trygg og stabil medarbeider med sunne verdier og holdninger
Kan jobbe selvstendig og i team, samt ha god fremdrift i arbeidet
Ser din sykepleierolle i samspill med andre kollegaer i avdeling
Trives i et aktivt og effektivt arbeidsmiljø, med fokus på kvalitetsforbedring
Har gode kommunikasjonsferdigheter og god muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Krav til språkkunnskaper:
God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

Vi tilbyr:
Sortland kommune tilbyr nyansatte eksterne sykepleiere et rekrutteringstilskudd på kr. 100 000,- ved tilsetting i 100 % fast stilling.
Deltidsansatte godtgjøres ut fra stillingsprosent. Med nyansatte menes førstegangsansettelse i fast stilling. Beløpet utbetales som et engangsbeløp etter gjennomført prøvetid, og forutsetter bindingstid til kommunen i 2 år etter endt prøvetid.
Variert arbeid i positivt miljø
En arbeidsplass som har fokus på "frisknærvær"
Opplæring, veiledning og faglig utvikling
Gunstig pensjonsordning
Lønn i h.h.t. til gjeldende avtaleverk

Kontaktperson:
Esther Holand, tlf: +47 900 94 328, epost: Esther.Holand@sortland.kommune.no

Tilsettingsvilkår:
Søkere som mener de har fortrinnsrett til utvidelse/fast stilling må anmerke dette i søknaden. Arbeidstakere tilsettes i Sortland kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. For alle som yter tjeneste etter helse- og omsorgstjenesteloven må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder. Skjema for Tuberkolose- og MRSA-kontroll ved ansettelser skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse og omsorgstjenester.

Generelt:
Med utgangspunkt i politisk vedtatt "Handlingsplan for likestilling og mot diskriminering", oppfordrer Sortland kommune alle kvalifiserte kandidater til å søke stilling i kommunen, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Sortland kommune vil ved eventuell ansettelse av søkere med redusert funksjonsevne bidra til å legge forholdene til rette. Det gjøres oppmerksom på at navnet på en søker kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at navnet blir unntatt offentlighet. Ønsker du unntatt offentlighet må det begrunnes, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Begrunnelse sendes til hr@sortland.kommune.no. Du varsles dersom ønsket ikke kan tas til følge.

Søknad sendes:
Sortland kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Vi ber om at søknadstekst fylles ut. Ved behov for hjelp med registrering og utfylling av søknad, ta kontakt med vår HR-avdeling på tlf. 76 10 90 00 eller e-post: hr@sortland.kommune.no

Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp i søknadsprosessen. Arbeidsansiennitet er grunnlag for lønnsfastsettelsen i et evt. jobbtilbud.

Velkommen som søker! Vi ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.