Vet du hvordan det kjennes ut å jobbe i et skikkelig godt team? Er du nysgjerrig på dynamikk i team, og vet at ingen team er like? Er du trygg nok til å utfordre, og modig nok til å jobbe med sterke team som utfordrer deg tilbake? 

Da vil du trives som smidig coach i Ruter. I tillegg til en spennende arbeidshverdag bidrar du til Ruters grønne samfunnsoppdrag, nemlig å realisere visjonen om bærekraftig bevegelsesfrihet for alle. 

Vi har de siste årene gått fra prosjekt- til produktteamorganisering. Produktteamene våre er tverrfaglige og selvorganiserte, og praktiserer hypotesedrevet produktutvikling, smidig og devOps. Vi har også innført bruk av OKR-rammeverket slik at vi kan holde stø kurs på tvers av organisasjonen og sammen realisere Ruters strategiske mål.  

I dag har vi 20 tverrfaglige produktteam med litt over 100 dyktige mennesker. Teamene har ulik modenhetsgrad og har ulike behov. Som smidig coach vil du være en sentral bidragsyter på vår reise med skalering av smidig produktutvikling i en organisasjon i bevegelse. 

Kvalifikasjoner:

Du vil samarbeide tett med alle roller i teamet for å forstå teamets behov, finne flaskehalser og forbedringsområder. Vi ønsker at du skal bistå teamene med å holde fokus på et felles mål og veilede dem i å innføre eller tilpasse metodikk og arbeidsprosess.  

I tillegg vil du stå i front for hva vi i Ruter kaller kulturb(r)ygging. Dette er vårt interne konsept for identitet, samhold og samarbeid. Således vil du også ha et fugleperspektiv og jobbe på tvers av team. 
Du vil eie metodikk- og prosesseksjonen i RuterRadar, som er vårt rammeverk for metodikk, prosess og teknologi. 

I tillegg vil du kunne bistå med å rekruttere til teamene. 
Det kan bli aktuelt å jobbe mot flere team eller i ett team alt etter behovet og prioriteringer. 

 

Vi tilbyr:

Som ansatt hos oss blir du del av et sterkt kompetansemiljø med et viktig samfunnsoppdrag.
Lønn og betingelser etter avtale, gode pensjons- og forsikringsordninger.
Fleksibel arbeidstid og hjemmekontorordning (37,5 timer i uken inkl. lunsj) 
Subsidiert kantine 
Fritt valg mellom Windows eller Mac 

Mulighet for kompetanseheving eller kursing

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten.

Vi benytter oss av Semac bakgrunnsjekk i våre rekrutteringsprosesser.
Vi håndterer denne rekrutteringen selv og ønsker ikke å bli oppringt av hodejegere og rekrutteringsselskap.