Nu söker SEB en Digital Channel Specialist som vill vara med att skapa nästa generations digitala bank. Vi söker efter en nyckelperson som kan axla rollen som Product Owner och bidra med nytänkande och driva utveckling av vår Internetbank.

Om tjänsten
Vi söker en agile Product Owner för vårt kanalteam, Internetbank. Tjänsten är såväl strategisk som operativ och du kommer att vara mycket central i kanaltransformationen för att säkerställa konkurrenskraft och kundnytta. Tillsammans med Channel Manager och olika intressenter kommer du analysera, designa och utveckla kanalen.

Du kommer att ingå i ett större team som ansvarar för ny- och vidareutveckling av SEB:s digitala kanalerna för att nå strategiska mål. Du kommer att ha en central roll i den här utvecklingen och bli en viktig länk mellan IT och affär och på så sätt utveckla ett stort internt nätverk på SEB.

Vem söker vi?
Som person bör du vara en lagspelare som är kommunikativ men som även kan driva initiativ och fatta beslut självständigt. Du har en stor teknisk kunskap och har intresse för att dela och sprida den kunskapen. Du är förändringsbenägen, innovativ, professionell och engagerad i allt du gör. Du bör ha ett analytiskt och pragmatiskt synsätt och förstår komplexiteten i att driva förändring i en större organisation. Vi ser även att du har ambitioner och en ”can do” attityd och att du alltid levererar med kvalité.

Du bör ha några års erfarenhet inom digital affärsutveckling från andra branscher men framförallt som Agile Product Owner för högpresterande team. Har du erfarenhet av SAFe, LeSS eller annat agilt ramverk är det meriterande. Arbetet bedrivs på såväl svenska som engelska.

Att arbeta på SEB
Du kommer att arbeta i en spännande bransch som genomgår stora förändringar och på en arbetsplats som präglas av företagsamhet, öppenhet och genuint engagemang. Hos oss får du använda och bygga vidare på din talang, bland annat genom värdefulla utbildnings- och utvecklingsmöjligheter. Vi förstår värdet av ett flexibelt arbetsliv, friskvård och anställda som mår bra. Vidare har vi sedan starten tagit en aktiv del i samhällsutvecklingen och som anställd har du exempelvis möjlighet att bidra genom stiftelsen Mentor Sverige.

Läs mer om hur det är att arbeta på SEB www.sebgroup.com/career

På SEB är vi   övertygade om att inkludering och mångfald är avgörande för att kunna bygga   starka och bra team och för att vårt företag ska vara hållbart för framtiden.   Vi strävar efter att ha en inkluderande och värderingsdriven kultur där vi   alla känner oss uppskattade, respekterade och involverade oavsett bakgrund,   erfarenhet, tro, kön, ålder eller varifrån vi kommer.

Bra personer   känner ofta bra personer – dela gärna annonsen om du har en vän som skulle   älska det här jobbet

Välkommen med din ansökan 
Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver dig själv och vad du kan bidra med på SEB. Eftersom vi väljer ut kandidater löpande får du gärna skicka in din ansökan idag, men senaste datum för ansökan är den 1 november 2020. Om du har frågor om tjänsten kan du kontakta Jacob Edmark, Head Digital Channels Private, på telefon 070-668 78 63 eller jacob.edmark@seb.se