SpareBank 1 SR-Bank ForretningsPartner med Tveit Regnskap, er i sterk vekst og ønsker å styrke sin avdeling innen lønn i Sandnes, Bergen, Haugesund og Kristiansand, og søker nå etter en erfaren Lønnsansvarlig. 

Hva tilbyr vi deg?

Vi har en offensiv vekstambisjon, høy utviklingsaktivitet, en kompetent organisasjon og solide resultater. Våre ansatte har gode muligheter for varierte og faglig utfordrende oppgaver i et dynamisk og positivt miljø, med ambisjon om vekst og verdiskapning for våre kunder. Våre medarbeidere har stor mulighet for å påvirke utviklingen av våre tjenesteområder og leveransemodeller. Hos oss er vi opptatt av og oppmuntrer til faglig og personlig utvikling, og vi tilbyr gode konkurransedyktige betingelser som også inkluderer gode avtaler på lån og forsikring.

Ditt hovedansvar?

En viktig oppgave for vår nye kollega er å bidra til at våre kunder får riktig lønn til riktig tid. Du vil ha ansvar for egen portefølje, rådgivning innen lønnsproduksjon og lønnsadministrative spørsmål, internt i selskapet og ut mot kunder. Bidra til at område utvikler seg i selskapets strategiske retning og oppfølgning av kunder. 

Hvem ser vi etter? 

Vi ønsker en medarbeider med minimum 2-års erfaring med lønnsproduksjon. Utdanning innen økonomi er en fordel. Relevant erfaring kan kompensere for utdanning. God systemkompetanse er et ønske. 

Vi søker deg som er service- og kundeorientert, og er opptatt av å levere gode resultater. Du innehar gode kommunikasjons- og relasjonsferdigheter, og arbeider på en strukturert og planmessig måte. Du liker å ta initiativ og er en lagspiller med godt humør. 

Spørsmål vedrørende stillingen rettes til: 

Leder HR og Lønn, Ragnhild Iversen, epost: ragnhild.iversen@sr-bank-fp.no, tlf: 984 44 444.

Avd. leder HR og Lønn, Marianne Gaard, epost: marianne.gaard@sr-bank-fp.no, tlf: 986 65 145.

Søknadsfrist: 13.02.2023 - Grunnet økende oppdragsmengde vil søkere bli fortløpende vurdert.

I forbindelse med rekrutteringen ønsker vi at kandidatene laster opp vitnemål sammen med søknaden for at vi skal ha en sikker tilgang til disse dokumentene i vurderingen av kandidatene.