Innkjøpsavdelingen vår består i dag av 11 medarbeidere. Vi er en hyggelig gjeng, som sitter i åpent landskap i våre lokaler på Nyland i Oslo.

Til vår innkjøpsavdeling søker vi etter en dyktig og humørfylt kollega til teamet. I rollen vil du jobbe med utvikling og kontinuerlig forbedring innen ditt fagområde, og du vil være en støtteperson for andre funksjoner i bedriften i det daglige arbeidet. I stillingen vil du ha gode muligheter for å påvirke og utvikle egne arbeidsoppgaver i tråd med den digitale utviklingen, som gir gode muligheter for personlig utvikling for den rette kandidaten. Rollen krever tilstedeværelse og interesse for faget, og plasserer deg i kjernen av produksjon til norsk jernbane.

Vi søker deg som trives med selvstendig operativt arbeid og søke informasjon selv, og samtidig har evne til å jobbe analytisk med utvikling av egne systemer og arbeidsprosesser. I teamet utvikler du gode relasjoner og nettverk både innen Mantena, mot leverandører og andre samarbeidspartnere.

Arbeidsoppgaver:

• Ansvar for å forvalte egen artikkelportefølje. Jobbe med innkjøpsprosesser, innkjøpsplanlegging og følge opp lojalitet til avtaler.
• Bistå i operative logistikkprosesser, forslag til løsninger og avtaler som involverer leverandører.
• Videreutvikling og implementering av bedriftens innkjøpsstrategier.
• Sikre overholdelse av krav, retningslinjer og prosedyrer.
• Jobbe tett med lager, plan, kvalitet, teknisk og andre avdelinger i Mantena. 

Kvalifikasjoner:

• Utdannelse innenfor økonomi, innkjøp eller logistikk.
• God logistikk og økonomisk forståelse.
  
• Generelle gode IT-kunnskaper. og spesielt Office-programmer.
  
• Erfaring med SAP og Maximo.
  
• Kjennskap til jernbanebransjen er en fordel.
  
• Flytende norsk og engelsk, muntlig og skriftlig.
  
• Lang erfaring kan erstatte formell utdanning.   
  

Personlige egenskaper:

• Evne til å etablere og opprettholde gode relasjoner på alle nivå, både internt og eksternt.
  
• Evne til å forhandle og argumentere saklig, profesjonelt og presist i henhold til Mantenas verdier og retningslinjer.
  
• Kremmerånd kombinert med evne til å skape mer verdi for alle parter i leverandørkjeden.
  
• Innovativ og nyskapende.
  
• Strukturert
  
• Målrettet
  
• Løsningsorientert
  
• Evne å arbeide selvstendig. Det vil samtidig bli lagt stor vekt på gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
  
  

Vi tilbyr:

• Lønn etter tariff
  
• Gode  pensjons- og forsikringsordninger
• Et godt og hyggelig arbeidsmiljø med fokus på fremtidens vedlikehold

Mantena er opptatt av mangfold, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss, uavhengig av kjønn, nasjonalitet og etnisk bakgrunn.