Vil du jobbe som utvikler i et stort IT-miljø med kompetente, dyktige og hyggelige kollegaer?  Har du noe erfaring med backend utvikling, og vil jobbe med systemer som er viktig for samfunnet? Da bør du lese videre!

I Skatteetaten bygger vi løsninger som berører hver innbygger, bedrift og organisasjon i Norge. Vår seksjon bygger komponenter som inngår i alle de viktige verdikjedene internt. Vi er stolte av å være i hjertet av Skatteetaten og jobbe med det som treffer alle og enhver.

Vi søker deg som er nysgjerrig, som tør å prøve og feile, og som ønsker å lære mer. Vi jobber aktivt med å støtte hverandre, dele vår kunnskap og kompetanse.
Hos oss vil du inngå i et tverrfaglig team med dyktige utviklere, testere og fagressurser, og jobbe tett med andre team og prosjekter internt. Du får du gode utviklingsmuligheter og varierte arbeidsoppgaver, hvor du kan være med å påvirke veien videre. Du vil få mulighet til å involvere deg i alle deler av våre løsninger som vi utvikler, tester og deployer kontinuerlig. Vi jobber smidig og ser hele tiden etter nye måter å forbedre oss på.

Ekstra bonus? Vi sitter i moderne lokaler med gode kantiner, og bra treningsrom.

Kvalifikasjoner:

• høyere utdanning innen IT eller andre relevante realfag. Svært relevant erfaring kan kompensere for kravet
• erfaring som Java/Kotlin utvikler
• erfaring med moderne utviklingsrammeverk og verktøy
• erfaring med moderne testrammeverk
• erfaring med integrasjoner og JSON/REST
• erfaring med relasjonsdatabaser og SQL
• god norsk skriftlig og muntlig formidlingsevne
  

I tillegg er det en fordel om du har (men ikke et krav) om du har:

• erfaring med vår teknologi: SpringBoot, Git, Jenkins, Maven, Nexus, JUnit og WireMock for å nevne noe
• erfaring med DevOps og gjerne med OpenShift, PostgreSQL, Grafana og Splunk
• kjennskap til mikrotjenester, containere, Kubernetes, Sky – gjerne Azure
• erfaring gmed hendelsesbasert arkitektur
• Noark 5

Personlige egenskaper:

• har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner på tvers av fagområder og roller og troen på at det er sammen vi oppnår de beste resultatene
• setter deg raskt inn i kompliserte fagområder og nye problemstillinger og er god til å se løsninger på tvers
• har pådriver-gen, er initiativrik og selvdreven

Vi tilbyr:

VI tilbyr:

• en innovativ og kreativ arbeidsplass med gode kollegaer
• faglig interessante arbeidsoppgaver og prosjekter
• du velger selv om du vil ha en Mac eller utvikle på Linux/Windows
• veiledning og støtte sånn at du utvikler deg, mestrer dine oppgaver og trives
• kompetanseutvikling, både egenutvikling, og gjennom etatens egne fagforumer
• moderne lokaler, trening i arbeidstiden og tilgang til treningsrom
• en kultur der det er lov å feile og vi lærer av feil

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no. 
 
Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det vil vi selvsagt tilrettelegge for. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.
 
Du blir ansatt som senioringeniør/seniorrådgiver eller overingeniør avhengig av kvalifikasjoner, med en årslønn mellom 650.000 kr og 910.000 kr. For spesielt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes. Stillingen har seks måneders prøvetid, og noe reisevirksomhet må påregnes. 

Verdt å merke seg før du søker

Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe hos oss. Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Det betyr at du får ringe noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match.

Vi er på jobb for alle og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss.