Vil du være med og sikre bærekraftig og solid vindkraftproduksjon i Norge?

Aneo Vind er en del av Aneo-konsernet, og leverer operativ drift og vedlikehold av vindturbiner over hele Trøndelag. Vi samarbeider tett med eierselskaper og partnere, og jobber hver dag for å sikre stabil, trygg og lønnsom produksjon av fornybar energi.

Om rollen

I Aneo Vind får du en sentral rolle i arbeidet med drift og utvikling av vindkraft som bidrar direkte til energiomstillingen. Vi ser etter deg som ønsker å bruke kompetansen din til å skape varige verdier – for selskapet, samarbeidspartnerne våre og samfunnet.

Hos oss blir du en del av et kompetent og inkluderende fagmiljø, hvor vi lykkes gjennom samarbeid, struktur og gjensidig tillit.

Som Head of Business Management får du en sentral rolle i å sikre gode og bærekraftige leveranser mellom Aneo Vind og våre kunder. Du vil bidra til lønnsom og effektiv drift gjennom strukturert kontraktsoppfølging, tydelig virksomhetsstyring og tett dialog med kundene.

Rollen inngår i ledergruppen i enhet Operations i Aneo, og gir deg reell påvirkningskraft på videre utvikling av selskapet.

Kvalifikasjoner:

Du har høyere utdanning innen eksempelvis ingeniørfag, økonomi eller juss. Har du opparbeidet deg god erfaring fra kontraktsarbeid, prosjekt- eller driftsleveranser, vil det være en fordel.

Du trives i skjæringspunktet mellom struktur og relasjon, og motiveres av å skape gode løsninger sammen med andre. Du har erfaring fra ledelse – enten gjennom personalansvar, prosjektledelse eller faglig lederskap – og evner å skape retning og trygghet rundt deg.

Erfaring med forhandlinger og/eller internasjonale leveranser er positivt, men vi vet at kompetanse kan bygges på ulike måter. Hvis du kjenner deg igjen i deler av dette og er motivert for rollen og samfunnsoppdraget vårt, håper vi du tar kontakt.

Vi tilbyr:

• En sentral rolle i et selskap som bidrar konkret til det grønne skiftet
• Et sterkt og støttende fagmiljø innen fornybar energi
• Mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag og selskapets utvikling
• Verdibasert ledelse og en kultur preget av samarbeid og respekt
• Gode ordninger for fleksibilitet og balanse mellom arbeid og privatliv

Som arbeidsgiver er vi opptatt av kompetanse og arbeidsmiljø, og vi jobber for at alle våre medarbeidere skal oppleve læring, utvikling, samarbeid og involvering. Vi bygger tillit, våger, og vi gjør endring gjennom å inspirere. Det viktigste er at vi gjør det! Sammen. Vi tilbyr en av Norges beste pensjons- og forsikringsordninger som inkluderer helse- og uføreforsikring.

Aneo ønsker økt mangfold og bedre kjønnsbalanse i ledende roller innen fornybar energi.

I tråd med våre prosedyrer vil det bli gjennomført bakgrunnssjekk av kandidater til denne stillingen.