Ledig stilling

Handelshøyskolen BI

Førsteamanuensis/professor i rettsvitenskap

Skole - Universitet

Førsteamanuensis/professor i rettsvitenskap med særlig vekt på EU og EØSrett

Handelshøyskolen BI inviterer til stillingen som førsteamanuensis/professor med særlig vekt på EU og EØS-rett ved Institutt for rettsvitenskap og styring.

Institutt for rettsvitenskap og styring har et av Norges største akademiske fagmiljøer innen rettsvitenskap og økonomisk historie, samt et sterkt fagmiljø innen bedriftenes samfunnsansvar, klimastrategier og politisk økonomi. Instituttet startet opp et bachelorprogram i rettsvitenskap i 2023 og masterprogram i rettsvitenskap starter høsten 2026.

I tillegg til rettsvitenskapsstudiet har instituttet en stor kursportefølje med ansvar for bachelorstudier i forretningsjus og økonomi og eiendomsmegling. Instituttet har også et masterstudium i forretningsjus og økonomi. Instituttet er sterkt involvert i bachelor i økonomi og administrasjon med regnskapsførerutdanning, og undervisning innen økonomisk historie, samfunnsansvar, energi, grønn vekst, bærekraft, forsikring, shipping og politisk økonomi hører også under instituttet.

For mer informasjon om institutt for rettsvitenskap og styring, se instituttets hjemmeside her

Jobbeskrivelse

BI har som ambisjon å markere seg på den nasjonale og den internasjonale forskningsarenaen, og samtidig utvikle studentenes faglige kompetanse og ferdigheter. Relevans for og innflytelse på praksis skal sikres gjennom utstrakt kontakt med det praktiske rettslivet. Undervisningen skal være forskningsbasert, vise praktisk relevans for arbeidslivet, samt utvikle både faglig kompetanse og ferdigheter hos kandidatene.

Vi søker en person som vil ha hovedansvar for å utvikle BIs satsning på forskning og undervisning i EUog EØS-rett, i samarbeid med relevant fagmiljø på instituttet. Aktuelle kandidater må ha dokumentert vitenskapelig produksjon på internasjonalt nivå i EU- og EØS-rett og dokumentert evne til å gjøre faglige innsikter på feltet relevant for det praktiske rettslivet og samfunnet ellers. Aktuelle kandidater må kunne beherske norsk på høyt nivå i undervisning, forskning og formidling og ha en betydelig kontaktflate med relevante aktører nasjonalt og internasjonalt. Språkferdigheter i toneangivende språk i EU- og EØS-retten er en fordel.

Kvalifikasjonskrav for førsteamanuensis

  • Doktorgrad innen rettsvitenskap
  • BI krav til utdanningskompetanse i henhold til myndighetenes bestemmelser og det spesifikke vitenskapelige nivået
  • Kandidaten må kunne undervise på både norsk og engelsk
  • Synlighet i det internasjonale og nasjonale akademiske miljøet er forventet
  • Relevant yrkespraksis fra samfunn eller næringsliv
  • 5-årig master i rettsvitenskap eller tilsvarende utdanning fra et skandinavisk lærested

Følgende kvalifikasjoner og kompetanser er ønskelig:

  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
  • Dokumentert erfaring med interaktive og prosessorienterte undervisningsmetoder
  • Kunnskap om og interesse for moderne pedagogiske tilnærminger, samt erfaring med utvikling av studieprogram vil bli verdsatt
  • Det vil også vektlegges erfaring fra offentlig sektor, næringsliv og/eller offentlig sektor, herunder FoU-arbeid, forskningsformidling og forskningsbasert rådgivning

Kvalifikasjonskrav for professor

  • Doktorgrad innen rettsvitenskap
  • Det kreves betydelig akademisk produksjon utover doktoravhandling.
  • Etablert forskningsnivå av topp kvalitet innenfor den aktuelle disiplinen kreves og i henhold til stillingsnivået.
  • BI krav til utdanningskompetanse i henhold til myndighetenes bestemmelser og det spesifikke vitenskapelige nivået.
  • Kandidaten må kunne undervise på både norsk og engelsk
  • Synlighet i det internasjonale og nasjonale akademiske miljøet.
  • Relevant yrkespraksis fra samfunn eller næringsliv.
  • 5-årig master i rettsvitenskap eller tilsvarende utdanning fra et skandinavisk lærested

Følgende kvalifikasjoner og kompetanser er ønskelig:

  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
  • Dokumentert erfaring med interaktive og prosessorienterte undervisningsmetoder
  • Kunnskap om og interesse for moderne pedagogiske tilnærminger, samt erfaring med utvikling av studieprogram vil bli verdsatt
  • Det vil også vektlegges erfaring fra offentlig sektor, næringsliv og/eller offentlig sektor, herunder FoU-arbeid, forskningsformidling og forskningsbasert rådgivning

Forventninger og forpliktelser

Alle medarbeidere ventes å levere undervisning og veiledning av høy faglig og pedagogisk kvalitet og i et omfang som minimum tilsvarer undervisningsplikt for stillingen. Medarbeidere med kursansvar forventes å revidere og videreutvikle kursene i tråd med utviklingen innenfor fagområdet og i henhold til gjeldende retningslinjer for kursansvar. Vi har fokus på kvalitet og kompetanseutvikling, og pedagogisk virksomhet skal løpende dokumenteres, og understøtter prosessen for videre akademisk karriereutvikling til alle stillinger.

For alle stillinger med forskningsplikt ved BI er det en (minimum) forventning om at forskningsproduksjonen over en treårsperiode i gjennomsnitt skal resultere i minst 1 akseptert/publisert artikkel eller tilsvarende som er original, godt gjennomført og grundig fagfellevurdert. Normalt bør det foreligge publikasjoner på nivå ABS 3 eller høyere, på NSD nivå 2 (eller tilsvarende innenfor fagområdet), som kvalifiserer som originale og godt utført.

De som er ansatt i en vitenskapelig stilling vil også ha undervisnings- og pedagogisk utviklingsansvar. I tillegg til tradisjonell undervisning omfatter stillingen utvikling av kurs, læringsaktiviteter, evalueringsformer, og veiledning.

I henhold til myndighetenes bestemmelser har BI vedtatt krav til utdanningskompetanse for fast faglig ansatte. Som et minimum skal slike kvalifikasjoner til enhver tid møte læringsutbyttet av BIs

pedagogiske grunnkurs eller tilsvarende. Til stillingen som høyskolelektor og førsteamanuensis, kan denne spesifikke kompetansen oppnås innen to år etter tiltredelse.

Det vi kan tilby

  • Stillingen tilbyr normalt medlemskap i BIs kollektive pensjonsordning
  • Et godt arbeidsmiljø ved en av Skandinavias ledende handelshøyskoler
  • God forskningsstøtte og publiseringsgodtgjørelse
  • Støttende fagmiljø
  • Sterkt fokus på profesjonell karriereutvikling

Søknadsprosess

Kvalifikasjoner vil bli vurdert etter vanlige regler for akademiske stillinger ved universiteter og spesialiserte universitetsinstitusjoner, samt Bis retningslinjer for ansettelse og opprykk.

Kandidater som er interessert i denne stillingen må sende inn søknaden sin elektronisk via «Send søknad»-knappen, og laste opp følgende dokumenter:

  • Søknadsbrev
  • CV og publikasjonsliste
  • Vitnemål fra høyeste oppnådde grad
  • Vitenskapelige arbeider (inntil 15 arbeider)
  • Dokumentasjon som viser pedagogiske kvalifikasjoner
  • Annen dokumentasjon som kan ha betydning for vurdering av kompetansenivå

Send inn søknaden innen [DATO]. Arbeider kan ikke leveres etter fristen.

Handelshøyskolen BI legger vekt på likestilling og mangfold.

Kvalifiserte søkere kan kalles inn til intervju, prøveforelesning eller seminarpresentasjon. Handelshøyskolen BI forbeholder seg retten til ikke å tilsette kvalifiserte søkere dersom man finner at kandidaten ikke tilfredsstiller pedagogiske evner, undervisningserfaring, personlige samarbeidsevner eller stillingens spesifikke krav.

Mer informasjon

Mer opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Eivind Furuseth, instituttleder, telefon

464 10 211 eller eivind.furuseth@bi.no.

For mer informasjon om Handelshøyskolen BI, Institutt for Rettsvitenskap og Styring, besøk her