Er du vår nye trygge, engasjerte medarbeider som har lyst til å jobbe i bolig for rus- og psykiske helseutfordringer?
Har du godt humør, gode samarbeidsevner, et klokt hode, et godt hjerte, og er samtidig strukturert og målbevisst? Ja, da er nettopp du den vi søker!

 

Vi kan nå tilby stilling som sykepleier / vernepleier:

• 92% fast           med tiltredelse 03.01.2022
• 100% fast         med tiltredelse 07.02.2022
  
• 80% vikariat     fra 10.01. - 30.06.2022

 

Sykehusveien 75 er en avdeling i Samlokaliserte boliger i Lørenskog kommune. Boligen er et midlertidig botilbud til innbyggere med rus- og psykiske helseutfordringer med fokus på botrening, mestring og egen utvikling, med mål om å etablere seg i egnet bolig.

Det er viktig å bidra til at den enkelte skal kunne ha håp, drømmer og å kunne leve meningsfulle og tilfredsstillende liv på tross av psykiske helseutfordringer og / eller ruslidelse. Vi har tro på at vi ved å stille spørsmået "Hva er viktig for deg", har  mulighet til å se hele mennesket, og på den måten skape en dypere mening i samarbeidsrelasjonen. 

Arbeidsoppgaver:

• Oppfølgingsansvar / primær- og sekundærkontakt for 2-4 beboere.
• Hjelp til å koordinere tiltak og tjenester, samt deltakelse i nødvendige samarbeids- og ansvarsgruppemøter. 
  
• Gjennom tverrfaglig styrkebasert kartlegging sammen med bruker finne de viktige målene i hver enkelt sitt liv, og ut fra dette finne veien videre.
• Støtte- og motivasjonssamtaler, råd og veiledning.
• Boveiledning for å hjelpe den enkelte til å bli mest mulig selvstendig i dagliglivet.
• Medansvar for oppfølging av legemidler.
  
• Bidra i arbeidet med å utarbeide rutiner og prosedyrer for faglig drift, sikkerhet m.v.
• Dokumentasjonsarbeid, herunder journalføring og rapportskriving.
• Veilede og gi opplæring til andre ansatte.
• Skadereduserende arbeid.
• Utføre andre oppgaver etter delegasjon.

Kvalifikasjoner:

• Offentlig godkjent sykepleier / vernepleier.
• Erfaring fra arbeid med rusmiddelavhengige og ROP-brukere i aktiv rus.
• Førerkort klasse B.
• Den som tilsettes må levere godkjent politiattest før tiltredelse i stillingen.
• Personlig egnethet vektlegges.

Personlige egenskaper:

• Stort engasjement for brukergruppa.
• Beholder roen i utfordrende situasjoner, er støttende, empatisk og utholdende.
• Gode kommunikasjonsferdigheter, lyttende, tydelig, dempende og tålmodig.
• Engasjert i fagområdet, og deler generøst kunnskap og ferdigheter.
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.
• Lojal og pliktoppfyllende, ansvarsbevisst og fleksibel.
• Liker å ha en variert arbeidshverdag, og å takle situasjoner som plutselig skulle oppstå.
• Lagspiller, og ser viktigheten av å jobbe tverrfaglig.

Vi tilbyr:

• Seksukers turnus med dag- og kveldsvakter, og arbeid hver 3. helg
• Kort vei til offentlig kommunikasjon, og parkeringsplass skulle du trenge det.
• Mulighet til å påvirke egen arbeidsdag.
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver i en tjeneste i utvikling.
• Godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kolleger.
• God personalpolitikk, og mulighet for personlig utvikling.
• Lønn i henhold til tariff.
• God pensjons- og forsikringsordning.
• Helsefremmende aktiviteter og velferdsgoder, som blant annet firmahytter.

Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert.

Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.
På grunn av personalgruppas sammensetning oppfordrer vi spesielt menn å søke stillingen.

I henhold til Offentliglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.

Tilsetting skjer etter kvalifikasjonsprinsippet, og det vil legges avgjørende vekt på personlig egnethet.