Ønsker du å utgjøre en forskjell og bygge morgendagens hjemmesykepleie med fokus på mestring? Da søker vi deg som er faglig dyktig, engasjert og som synes det er spennende å jobbe i brukerens hjem hvor ingen dag er lik. Vi er på jak etter en sykepleier som har et brennende ønske om å videreutvikle avdelingen og tjenesten vi yter. Vi har stort fokus på fag og kvalitet. Avdelingen satser på velferdsteknologiske løsninger, styrkebasert kartlegging med "hva er viktig for deg prinsippet", inndeling av ressurspersoner i ulike grunnleggende sykepleieområder, samarbeid med tverrfaglig team. Med andre ord er arbeidsdagen din sammensatt med varierende arbeidsoppgaver. Kommunens hjemmesykepleie er inndelt etter geografi og innehar 3 avdelinger for hjemmesykepleie, en avdeling for kartlegging og mestring og egen natt tjeneste. 

Vi søker etter sykepleier i 100 % fast stilling i todelt turnus og med arbeid hver 3.helg.

Arbeidsoppgaver:

• Utføre sykepleieoppgaver i tråd med gjeldende krav og lovverk. 
• Veilede, undervise og informere brukere, pårørende, studenter og kolleger.
• Bidra til tverrfaglig samarbeid med fokus på hverdagsmestring. 
• Styrkebasert kartlegging med fokus på "hva er viktig for deg ". 
• Inneha rollen som ansvarlig sykepleier på kveld/helg. 
• Evne å delegere arbeidsoppgaver etter en prioritert rekkefølge.
• Tjenesteansvarlig for et begrenset antall brukere.
• Arbeide systematisk og målrettet i samarbeid med sekundærkontakt

Kvalifikasjoner:

• Krav om norsk autorisasjon som sykepleier. 
• Erfaring i hjemmesykepleien er en fordel.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne. 
• Krav om førerkort klasse B.
• Gyldig politiattest må fremvises før tiltredelse.
• God IKT- kompetanse.

Personlige egenskaper:

• Du må ha god samarbeidsevne og være fleksibel. 
• Du er åpen, tar initiativ og reflekterer.
• Du takler tidvis hektiske dager. Høy arbeidskapasitet.
• Du må kunne jobbe selvstendig og i team.
• Du er engasjert og løsningsorientert. 
• Du bidrar aktivt til godt arbeidsmiljø.
• Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr:

• 100 % fast stilling i todelt turnus med arbeid hver 3.helg.
• Svært hyggelig og inkluderende arbeidsmiljø.
• Svært god opplæring og oppfølging.
• Lønn i henhold til Lørenskog kommunes lønnsregulativ.
• God pensjons- og forsikringsordning
• Mulighet for fag/kompetanseutvikling
• Helsefremmede aktiviteter og velferdsgoder. 

Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.