Stillingens arbeidsområder/oppgaver: 

Du vil ha fullt ansvar for fag, økonomi og personal for barne- og familietjenesten, som består av de fire avdelingene PPT, Barnevern, Familiesenter og Helsestasjon. Du vil også delta i styrer- og rektornettverk og i kommunens lederforum. Stillingen er plassert under kommunalsjef oppvekst.   
 
Det er ønskelig at du har 

• høyere relevant utdanning på minimum bachelornivå  

• ledererfaring, og gjerne erfaring i å lede kompetanseintensive fagmiljø  

• evne og vilje til samarbeid og til å få folk med deg for å skape utvikling  

• et tydelig engasjement for barns oppvekst og utvikling  

• erfaring med å jobbe med barn og unge. 

Selvsagt har du også god muntlig og skriftlig fremstillingsevne og du føler du kan identifisere deg med kommunens verdier modig, klok og nær. 

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Orkland kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.

Det vil bli krevd politiattest ved tilsetting, men politiattest skal ikke legges ved søknaden.

Ansettelse iht. gjeldende lover og regelverk.