Vår analysegruppe i divisjon Brukerdialog søker deg som brenner for å gjøre data tilgjengelig og brukervennlig for beslutningsstøtte. Du ser verdien av helhetlig datagrunnlag og brukerorienterte visualiseringer, enten du har jobbet med rapportering, dataanalyse, eller utvikling av datadrevne løsninger.

Du blir en del av divisjonens analyseteam, som også inngår i et landsdekkende analysemiljø for hele etaten. Du vil samarbeide med andre teammedlemmer, behovseiere for rapportutvikling og relevante kollegaer internt.

Skatteetaten har en moderne analyseplattform basert på Azure Databricks, og med Power BI som rapporteringsverktøy. Motiveres du av å bygge kompetanse innen data engineering, business intelligence og datadrevet ledelse, samt jobbe med moderne verktøy som skyløsninger, Databricks og Power BI. Da tror vi du vil trives hos oss!

Kvalifikasjoner:

Vi ser for oss at du har en relevant bachelorgrad fortrinnsvis innenfor områder som teknologi / IT-utvikling /-arkitektur, informasjonsforvaltning eller økonomi- og administrasjon. Særlig relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning. Internasjonale grader må være godkjent av NOKUT/HK-dir.

Du må ha

• erfaring med utvikling av datapipelines (ETL/ELT) med moderne verktøy
• erfaring med programmering (Vi bruker SQL, Python og PySpark)
• erfaring med databehandling av både strukturerte og ustrukturerte dataformater (f.eks. JSON, XML, Parquet)
• gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk
• relevant arbeidserfaring innenfor kvalifikasjonskravene
  

Det er en fordel om du har

• erfaring med Power BI Desktop og rapportutvikling
• erfaring med DataOps og CI/CD (med verktøy som f.eks GitLab)
• erfaring med skybasert dataplattform (Fortrinnvis Databricks)
• solid utviklerkompetanse og erfaring med smidig metodikk

Personlige egenskaper:

For å trives og lykkes i rollen ser vi for oss at du

• er en relasjonsbygger som samarbeider godt med ulike fagmiljøer og i tverrfaglige team for måloppnåelse
• er en pragmatisk problemløser som skaper fremdrift, forstår og løser komplekse problemstillinger
• er bruker- og serviceorientert og hjelper andre med å løse utfordringer eller problemer
• forstår at virksomhets- og brukerbehov er viktig for effektiv informasjonstilrettelegging
• viser pågangsmot gjennom å jobbe smidig og proaktivt for å nå resultater

Vi tilbyr:

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. 

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i tilknytning til arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. 

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som seniorrådgiver eller senioringeniør, med en årslønn mellom kr 700 000 - kr 900 000, avhengig av kvalifikasjonene dine. De første seks månedene regnes som prøvetid. 

 

Verdt å merke seg før du søker

Vi bruker ikke søknadsbrev: Vi verdsetter dine erfaringer og kompetanse høyere enn din evne til å skrive en jobbsøknad. Når du søker på denne stillingen trenger du derfor ikke skrive et søknadsbrev, men levere en beskrivende CV hvor du får frem hva du har gjort tidligere som gjør deg kvalifisert til jobben. Ta med hvilke oppgaver og fagområder du har hatt ansvar for, og hvilke resultater du har oppnådd. Vi setter pris på om du legger ved vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester.

Omvendt referansesjekk: For å sikre at du føler deg trygg i valget om å jobbe hos oss, tilbyr vi en omvendt referansesjekk. Dersom du er aktuell for stillingen vil du få tilbud om å kontakte noen av våre medarbeidere, slik at du kan stille de spørsmålene du måtte ønske, for finne ut om vi er en god match.

Mangfold og likestilling: Vi er på jobb for alle, og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Offentlig søkerliste: Vær oppmerksom på at navnet ditt vil vises på en offentlig søkerliste når du søker jobb hos oss. Du kan be om å bli unntatt fra denne listen ved å gi en begrunnelse, og vi vil vurdere din forespørsel nærmere.

Bakgrunnssjekk: Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring.