Detaljer

  • Søknadsfrist
    22.01.2018
  • Bedrift
    Trainee Vest
  • Sted:
    BERGEN
  • Type arbeid:
    Trainee
  • Stillingstype:
    Trainee (Heltid 12-24 mnd)
  • Antall stillinger:
    1
  • Bransje:
    Interesseorganisasjoner
  • Utdanningskrav:
    Bachelor
  • Arbeidserfaring:
    Ikke påkrevet
  • Ønsket Språk:
    NORSK
  • Fylke:
    HORDALAND
  • Arbeidssted:
    BERGEN
  • Land:
    Norge
  • karriere-kode:
    627285

Spørsmål rettes til


BKK AS

BKK er et ledende selskap på Vestlandet og i den norske fornybarnæringen og skal være med og videreutvikle energisystemet ved å satse på innovasjon, ta i bruk ny teknologi og finne nye energi- og infrastrukturløsninger.

BKK AS er morselskap i BKK-konsernet. Selskapet består av staber som setter krav og følger opp datterselskapene og virksomheten, et Tjenestesenter som leverer tjenester til alle selskap i konsernet, samt et IKT-senter.

Tjenestesenteret består av seksjonene Økonomisenter, Medarbeidertjenester, Kommunikasjon og Forretningsstøtte.

Vi søker deg som har lyst til å jobbe med HR og organisasjonsutvikling i vår organisasjon.

Trainee HR-tjenester skal bidra i den daglige driften innen hele oppgaveporteføljen vår, samt jobbe aktivt med forbedringsarbeid i HR-tjenester, både på prosess- og systemsiden.

Du må være faglig engasjert, strukturert, ha god IT-kompetanse og inneha høyere utdannelse innen fag som er relevante for HR og OU. Du vil blant annet bistå i arbeidet med å bygge kompetanse på avdelingen, utvikle nye rutiner og fremme internservice.

Vi trenger deg som er nyutdannet, kreativ og nysgjerrig. Du må også trives med å jobbe praktisk i og med HR-systemene våre, både i daglig drift og med forbedringsarbeid.
Arbeidsoppgaver
  • Operativ støtte til ledere og medarbeidere i HR-relaterte spørsmål
  • Bidra til at det jobbes på tvers for å skape merverdi, enklere løsninger og økt kundetilfredshet
  • Delta aktivt i enhetens eget forbedringsarbeid, gjennom utvikling og implementering prosess- og systemforbedringer
  • Bidra til bedre utnyttelse av digitale verktøy i enhetens drifts- og utviklingsoppgaver
Kvalifikasjoner
  • Høyere utdanning, fortrinnsvis mastergrad, innen samfunnsvitenskapelige fag, psykologi eller lignende
  • Gode IT-kunnskaper og interesse for systemforbedring og nye digitale verktøy
  • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Personlige egenskaper
  • Evne til å kommunisere og formidle
  • Samarbeidsorientert og tillitsskapende, med god gjennomføringsevne
  • Utadvendt og flink til å bygge og vedlikeholde relasjoner
  • Endringsvillig og endringsdyktig. Må forstå konsekvensene av endrede kundebehov og mulighetene som ligger i ny teknologi. Vise vilje til å ta i bruk nye digitale løsninger
  • Må kunne jobbe raskt, systematisk og med stor grad av nøyaktighet
Vi tilbyr
  • Faglige utfordringer der du får være med å bidra i et bredt spekter av oppgaver innen HR og organisasjonsutvikling
  • Gode læringsmuligheter i et miljø i utvikling
  • Tett oppfølgning
  • Konkurransedyktige betingelser
  • Utviklingsprogram gjennom Trainee Vest
  • Medlemskap i U37, Bergen Næringsråds nettverk for unge i næringslivet
  • Medlemskap i «Ung i BKK» - nettverk som gjennom egne aktiviteter gir unge medarbeidere mulighet til å knytte kontakter på tvers i konsernet
Les mer om vilkår for å søke en traineestilling i annonsen på Finn eller på våre nettsider: https://www.finn.no/job/fulltime/ad.html?finnkode=110624646