Er du faglig sterk, trygg og engasjert? I tillegg er du samlende med gode samarbeidsevner, blid og imøtekommende. Du trives i et aktivt miljø i omstilling og er en positiv pådriver i dette arbeidet. Kjenner du deg igjen? Da er det nettopp deg vi ser etter.

Arbeidsoppgavene er allsidige, utfordrende og i faglig utvikling. Vi har en engasjert og dedikert ansattgruppe med et omsorgsfullt og humørfylt arbeidsmiljø. De ansatte har stor stolthet i arbeidet sitt og jobber kontinuerlig med gode pasientforløp og fag.

Avdeling Bøkeskogen er nyopprettet med ca. 12  årsverk som har ansvaret for oppfølging av beboere som bor på Bøkesenteret. Senteret er en heldøgns omsorgsbolig med 31 boenheter og oppstart høsten 2023. Som leder for en nyopprettet avdeling er det viktig at du jobber ut ifra planmessighet, fleksibilitet og raushet. 

Bøkeskogen vil inngå i Ring 2 og jobber nært med avdelingene Midtbyen, Hedrum og Nanset. Avdeling Bøkeskogen vil dele kontorer med avdeling Midtbyen mens det jobbes med en samlokalisering av avdelingene Midtbyen, Hedrum og Nanset. 

 

Kvalifikasjoner:

• Du er sykepleier eller vernepleier 
• Du har erfaring fra arbeid i heldøgns omsorgsbolig, institusjon og/eller hjemmetjenester 
• Vi ønsker at du har ledererfaring, og gjerne tilleggsutdanning innenfor ledelse
• Vi ønsker har du erfaring med og bruk av Profil, Gat, samt turnusplanlegging 

Personlige egenskaper:

• Du har en tydelig og forutsigbar kommunikasjon som motiverer og skaper tillit
• Du er en lagspiller som ser muligheter og samarbeider godt med andre
• Du er forbedrings- og utviklingsorientert
• Du er beslutningsdyktig
• Du er ryddig og har oversikt og struktur i en aktiv hverdag 

Vi legger vekt på personlig egnethet 

Vi tilbyr:

• En svært meningsfull og spennende stilling,  hvor du kan bidra til utvikling av morgendagens hjemmetjenester 
• Engasjert og inkluderende ledergruppe
• Egenutvikling og kompetansehevning
• Egen lønnsstruktur 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Velferdstiltak for ansatte      

Annet
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger av avtaler, reglementer og lover. Larvik kommune ser mangfold som en styrke, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Før du tiltrer må du fremvise politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.