Pedagogisk-psykologisk tjeneste (PP-tjenesten) bistår barnehager og skoler i arbeidet med kompetanse- og organisasjonsutvikling, slik at barn og elever får et inkluderende, likeverdig og tilpasset pedagogisk tilbud. Tjenesten er også sakkyndig instans etter barnehage- og opplæringsloven.   

PP-tjenesten i Bærum kommune er en del av Velferdsområdet og ligger under kommunalsjefområdet Oppvekst skole. Vi samarbeider også tett med Oppvekst barnehage og andre relevante tjenester. Kommunen er nå i en spennende utviklingsprosess for å se på mulige nye måter å organisere tjenestene på. I løpet av 2022 innføres samhandlingsplattformen Bedre Tverrfaglig Innsats (BTI).

PP-tjenesten i Bærum er en organisasjon med kompetente og motiverte medarbeidere. Tjenesten har omtrent 45 årsverk. Vi har i løpet av de siste årene jobbet iherdig for å dreie virksomheten til å arbeide mer systemrettet, og med formål om å forebygge og bidra til tidlig innsats. Målene i Strategi for kvalitetsutvikling 2020–2022 er oppnådd og nye mål settes for de neste årene. Mål, innsatsområder og årlige tiltak i strategiperioden er i tråd med de nasjonale og lokale føringene for kvalitetsutvikling av PP-tjenesten. Se for øvrig Tilstandsrapporten for PPT 2021 på våre nettsider: https://www.baerum.kommune.no/tjenester/skole/pp-tjenesten/. Økt digitalisering er et nødvendig verktøy for bedret rettssikkerhet til utsatte barn og unge gjennom oppdaterte og funksjonelle kvalitets- og fagsystemer.

Til oppdraget som leder for Bærum kommunes pedagogisk-psykologisk tjeneste søker vi deg som vil videreutvikle en godt fungerende tjeneste, og sørge for at tjenesten jobber i tråd med nye statlige føringer som beskrives i St. meld. 6 Tett på. Du har god kunnskap om, og erfaring fra, PP-tjeneste og ledelse. Du er en tydelig leder som involverer og skaper oppslutning om oppdraget, bidrar til kvalitetsutvikling og praktiserer relasjonsledelse. Du evner å se og motivere medarbeiderne, videreutvikle og implementere en hensiktsmessig praksis. 

Ledergruppen består av tjenesteleder og tre dyktige avdelingsledere. Arbeidsområdene er for tiden organisert i avdelingene; Barnehage/Haug, Barneskole og Ungdomsskole/voksne/Audiopedagog- og logopedtjenesten. Stillingen rapporterer til seksjonsleder. Tjenesten har merkantil støtte.

Stillingen er ledig for tiltredelse 16.04.2022.

Arbeidsoppgaver:

• Ha det overordnede ansvaret for fag, økonomi, personalledelse, rekruttering og administrasjon og for at tjenesten leverer gode tjenester
• Lede og videreutvikle PP-tjenesten slik at praksis er i overensstemmelse med de til enhver tid gjeldende statlige og kommunale føringer
• Initiere og igangsette prosjekter og tiltak i tråd med avtalte mål for tjenesteområdet
• Lede en ledergruppe som skaper målrettet merverdi
• Ansvar for at PP-tjenesten har oppdaterte og kjente rutiner
• Ansvar for at PP-tjenesten bygger sine vurderinger og veiledning på oppdatert forskning
• Være en aktiv lagspiller sammen med øvrige ledere i Bærum kommune
  

Kvalifikasjoner:

• Det kreves profesjonsstudium/hovedfag/mastergrad i relevante fag som psykologi, pedagogisk psykologi, spesialpedagogikk eller tilsvarende
• Relevant ledererfaring
• Relevant lederutdannelse er gjennomført eller gjennomføres
• Kan vise til gode resultater basert på strategisk ledelse
• Gode digitale ferdigheter og forvaltningskompetanse
• Oppdatert kunnskap om PP-tjenesten, barnehage og skole og de føringene som gjelder
• God kjennskap til øvrig tverrfaglig tjenestetilbud for barn og elever 
  

Personlige egenskaper:

• Skaper tillit og gode samarbeidsforhold internt og eksternt
• Kommuniserer godt muntlig og skriftlig
• Er proaktiv, analyserer, planlegger og har god gjennomføringskraft slik at oppdraget ivaretas
• Bygger laget og får frem det beste i den enkelte
• Er strukturert og målrettet
• Har en trygg og relasjonell lederstil bygget på involvering, samarbeid, medvirkning og dialog
• Er løsningsorientert og evner å gjøre nødvendige prioriteringer
• Har god arbeidskapasitet og tåler stort arbeidspress

 Personlig egnethet tillegges stor vekt

Vi tilbyr:

• Et trivelig arbeidsmiljø og gode utviklingsmuligheter
• Kompetanseutviklingsstipend
• Offentlig tjenestepensjonsordning
  

Annet

• Gyldig politiattest iht. §10-9 i opplæringsloven og § 19 i barnehageloven må fremlegges før tiltredelse