• Bedrift
    Oslo kommune
  • Søknadsfrist
    25.01.2022
  • Sted:
    OSLO
  • Stillingstype:
    Heltid
  • Bransje:
    Offentlige tjenester og forvaltning
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    OSLO
  • Arbeidssted:
    OSLO
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    4261019
  • Se her for andre jobber fra Oslo kommune

Vikariat som veileder i Ungdomsteam ved NAV Stovner

Oslo kommune

Offentlige tjenester og forvaltning

NAV Stovner er lokalisert på Stovner Senter og har ca. 120 medarbeidere som betjener om lag 33 000 innbyggere i bydelen. NAVs overordnede mål er å gi mennesker muligheter til arbeid og aktivitet, samtidig sikre rettigheter til velferdsytelser. Vi jobber kontinuerlig med å forbedre våre tjenester for brukerne, med et særlig fokus på arbeid og aktivitet som et ledd i NAV sin hovedstrategi «arbeid først». Kontoret har motiverte og dyktige medarbeidere og et godt arbeidsmiljø.
 
Ungdomsteamet ved NAV Stovner følger opp ungdom mellom 18-29 år og det er ungdommens behov som skal være styrende for hva slags oppfølging den enkelte mottar, ikke ytelsen. Målet er at ungdommene får en helhetlig og tverrfaglig oppfølging, og blir i stand til å leve selvstendige liv.
 
Vi ønsker nå å styrke Ungdomsteamet med et 1 års vikariat som veileder, med snarlig tiltredelse.

Arbeidsoppgaver:

  • Helhetlig og tverrfaglig oppfølging av ungdom mellom 18-29 år med mål om arbeid, utdanning, og økonomisk selvhjulpenhet.
  • Saksbehandling knyttet til søknader om sosialhjelp.
  • Kartlegging og avklaring av ungdommenes bistandsbehov, ressurser og arbeidsmuligheter.
  • Sette individuelle mål og utarbeide aktivitetsplaner i samarbeid med ungdommene.
  • Samhandle aktivt med ulike samarbeidspartnere, som f.eks. arbeidsgivere, tiltaksarrangører, helsevesenet, barnevernstjenesten, og andre aktuelle instanser.
  • Oppsøke og etablere relasjoner med arbeidsgivere, være oppdatert på rekrutteringsbehovet innen ulike bransjer og utdanningsmuligheter.
  • Matche ungdommenes kompetanse og interesser opp mot arbeidsgivers behov for arbeidskraft.
  • Være med å drive lokale aktiviteter som jobbsøk for ungdom og drop-inn tjeneste.
  • Veilede i bruk av NAVs digitale tjenester.
  • Ha ansvar for fremdrift i egen portefølje og dokumentere dette.
  • Bidra aktivt til godt samarbeid, kunnskapsdeling og arbeidsmiljø ved kontoret.
  • Etisk og faglig forsvarlighet i arbeidet som gjøres, samt bidra til et trygt, inkluderende og positivt arbeidsmiljø.
  • NAV Stovner er under tjenesteutvikling, arbeidsoppgaver og ansvarsområder kan endres.

Kvalifikasjoner:

  • Fortrinnsvis fullført utdanning som sosionom/velferdsviter, eller tilsvarende bachelor (gjerne innen samfunn- eller sosialfaglig retning). Relevant utdanning og/eller arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet.
  • Du har kjennskap til NAVs samfunnsoppdrag, interesse for mennesker og en genuin tro på verdien av arbeid og aktivitet for alle.
  • Du må ha arbeidserfaring fra NAV-kontor, herunder:
    -        Oppfølgingsarbeid i sosialtjenesten og behandling av sosialhjelpssøknader.
    -        Fagsystemene Fasit, Modia og Gosys.
  • Du må ha kunnskap og erfaring fra arbeidsrettet oppfølging og markedsarbeid.
  • Du må ha gode samarbeidsevner, kommunikasjons- og veiledningsferdigheter. Skriftlig og muntlig, i tillegg til gode digitale ferdigheter.
  • Gode resultater når det gjelder å få unge ut i arbeid eller aktivitet, vil vektlegges spesielt.
  • Flerkulturell forståelse 

Personlige egenskaper:

  • Har troen på at alle mennesker, ha et genuint ønske om å jobbe med ungdommer.
  • Gode samarbeidsevner, kommunikasjons- og veiledningsferdigheter.
  • Har pågangsmot, stor arbeidskapasitet og er komfortabel med en hektisk arbeidshverdag.
  • Håndterer uforutsigbarhet og endringer, og er positiv til nye utfordringer.
  • Er ryddig, evner å strukturere egen arbeidshverdag, og gjør gode prioriteringer.
  • Er en lagspiller og liker å jobbe i team, men evner å jobbe selvstendig.
  • Har positiv og løsningsorientert innstilling, er proaktiv og tar initiativ for å utvikle avdelingen.
  • Motiveres av resultatkrav.

Vi tilbyr:

  • Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innen viktig samfunnsområde i stadig utvikling.
  • Aktive, engasjerte og kunnskapsrike kollegaer.
  • Et positivt og dynamisk arbeidsmiljø.
  • Stillingen er lønnet etter Oslo Kommunes lønnsregulativ, per dags dato med lønnsramme 2207 og lønnstrinn 34-43.
 
  • Bedrift
    Oslo kommune
  • Søknadsfrist
    25.01.2022
  • Sted:
    OSLO
  • Stillingstype:
    Heltid
  • Bransje:
    Offentlige tjenester og forvaltning
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    OSLO
  • Arbeidssted:
    OSLO
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    4261019
  • Se her for andre jobber fra Oslo kommune