Vi har ledig 100 % fast stilling som vernepleier.

Miljøarbeidertjenesten, avdeling 2 gir tjenester til voksne mennesker med ulikt tjenestebehov. Avdelingen har varierende utfordringer både i tjeneste innhold- og omfang.

I avdeling 2 arbeider vi etter vedtak og vi har fokus er trygghet, trivsel og respekt for alle.

Vi tilbyr rekrutteringstilskudd for vernepleiere.

Arbeidsoppgaver:

• Utføre tiltak i henhold til mål- og tiltaksplaner, samt å bidra til et godt arbeidsmiljø
• Samarbeid med andre fagpersoner i Miljøarbeidertjenesten, andre virksomheter i kommunen, samt eksterne samarbeidspartnere
• Veiledning og opplæring til medarbeidere
• Ansvar for medikamenthåndtering

I stillingen vil du arbeide i tett samarbeid med avdelingsleder, øvrige miljøterapeuter, fagansvarlige miljøterapeuter, gruppekoordinator foruten fagarbeidere i avdelingen.

Stillingen som vernepleier innebærer turnus på dag/kveld med arbeid hver 4. helg.

Kvalifikasjoner:

• 3-årig bachelor i vernepleie er foretrukket, men annen helse- og sosialfaglig høgskoleutdanning innen relevant fagområde kan også bli vurdert
• Kjennskap til tjenester gitt etter helse- og omsorgstjenesteloven § 3-2 punkt 6 og § 9: Rettsikkerhet ved bruk av tvang og makt
• Kunnskap og erfaring med mennesker som har funksjonshemming og som trenger tilrettelegging
• Vi ser det som en spesiell fordel om du har erfaring med autisme, målrettet miljøarbeid, utfordrende atferd, og i tillegg er kjent med verge som arbeidsmetode

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Den som tilsettes må, før tiltredelse, levere politiattest som ikke er eldre enn tre måneder.

Personlige egenskaper:

• Kunne foreta gode faglige og etiske vurderinger.
• Søker må ta selvstendige avgjørelser, men samtidig trives i samarbeid med andre.
• Må kunne takle en hektisk hverdag.
• Bidra til ett trivelig arbeidsmiljø.
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig.
• Førerkort klasse B.

Vi tilbyr:

• Et spennende fagmiljø med gode muligheter for faglig utvikling
• Godt arbeidsmiljø med fokus på rett kompetanse på rett sted
• Intern opplæring og fagdager
• Lønn etter gjeldende tariff, og rekrutteringstilskudd kr. 20.000,- utover tariff for vernepleierutdannet. 
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Annet

Minst to referanser må oppgis.

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. 6 mnd. prøvetid.
Kopier av attester og vitnemål tas med ved eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.