Følgende undervisningsstillinger med arbeidssted Rana ungdomsskole er ledig med tiltredelse 01.08.20

1. 100% fast stilling som kontaktlærer på 9.trinn. Søker må ha undervisningskompetanse i engelsk, og kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.

2. 100% fast stilling som kontaktlærer på 10.trinn. Søker må ha undervisningskompetanse i matematikk og naturfag, og kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må ha erfaring med og kompetanse i tilrettelegging av opplæring i grenselandet mellom tilpasset opplæring og spesialundervisning. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.

3. 100% fast stilling som kontaktlærer på 10.trinn. Søker må ha undervisningskompetanse i norsk og engelsk, og kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.

4. 100% fast stilling som kontaktlærer på 10.trinn. Søker må ha undervisningskompetanse i norsk og kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.

5. 100% vikariat som kontaktlærer på 8.trinn. Søker må ha undervisningskompetanse i musikk og ett av fagene norsk, matematikk eller engelsk. Søker må kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen

6. 100% vikariat som kontaktlærer på 8.trinn. Søker må minimum ha undervisningskompetanse i norsk og /eller engelsk. Det er også en fordel med undervisningskompetanse i musikk. Søker må kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.

7. 100% vikariat som kontaktlærer. Søker må minimum ha undervisningskompetanse i norsk og /eller engelsk. Det er også en fordel med undervisningskompetanse i musikk. Søker må kunne vise til særlig god kompetanse på å etablere gode relasjoner til elever og foresatte. Søker må også kunne vise til særlig god kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.

 

Kvalifikasjonskrav:

 

• Det kreves undervisningskompetanse for ungdomsskolen og i oppgitte fag på tilsettelsestidspunktet.
• Det tilsettes primært lærer med undervisningskompetanse etter gjeldende forskrift til Opplæringslovas kap.14, men søkere med undervisningskompetanse etter tidligere forskrifter vil også bli vurdert.
• Hvis det ikke finnes kvalifiserte søkere, kan søkere med annen relevant høyskole-/universitetsutdanning bli vurdert iht. Opplæringslovens § 10-6.

• Språkkrav tilsvarende minimum B1/B2 nivå for søkere med annen utdanning/bakgrunn enn norsk.
• Politiattest

 

Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt og vi ønsker deg som:

 

• har et moderne syn på læring
• er oppdatert på fagfornyelsen
• har god innsikt i forskning på skoleutvikling og evner å bruke denne kunnskapen i egen praksis
• er en tydelig leder i klasserommet
• kan arbeide selvstendig, men også deltar aktivt i skolens profesjonsfellesskap

 

Det forutsettes arbeid etter de mål som er satt i kommunens og skolenes strategiske plan. Skoleavdelingen har veiledningsprogram for nyutdannede lærere.

 

Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen. Vi ber søkerne oppgi hvilke(n) av stillingene de søker på.

 

To referanser må oppgis. Aktuelle søkere kan påregne å bli innkalt til intervju. 

Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur.  Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som leveres ved jobbintervju.  Det gis tillegg for relevant tilleggs-/ videreutdanning.

 

Ved krav om gyldig politiattest skal denne fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.

 

Spørsmål i forbindelse med utlysingen kan rettes til rektor Kari Edvardsen, tlf 48165463.

 

Søknad skal sendes via elektronisk søknadskjema, se link på denne side.

 

Søknadsfrist: 26.04.2020