Lede tjenestestedene med fullt fag-, personal- og økonomiansvar.

Sikre forsvarlige tjenester innenfor tilgjengelige ressurser og gjeldende lovverk med høy kvalitet.

Være en leder som sørger for at tjenestestedet utvikler seg og er i tråd med dagens føringer. 

Koordinering og utvikling av medarbeidere og arbeidsoppgaver 

Sikre høy grad av brukermedvirkning

Implementere og sikre gjennomføring av kvalitetsøkende tiltak og verktøy 

Gjennomføre heltidskultur. 

Fokusere på godt samarbeid med pårørende

Medansvar for utvikling av seksjonens tjenester gjennom deltakelse i ledergruppen

Ha sterkt fokus på kvalitet og jobbe målrettet for å øke kvaliteten på tjenestene

Rapportering til seksjonsleder 

Helse- og sosialfaglig utdanning på minimum bachelornivå. Vernepleiere og sykepleiere er ønsket.

Formell videreutdanning innen ledelse er en fordel.

Erfaring som leder og erfaring med brukergruppen.

God forståelse for økonomi.

Stor fordel å være god på Gat og turnusarbeid.

Kunnskap om relevant lovverk, særskilt HOL.  

God skriftlig og muntlig formuleringsevne 

Det er en fordel om du er ivrig, nysgjerrig, søkende og har høy gjennomføringsevne.

Du må like å lede andre mennesker og være bevisst av egen lederstil.

Du må trives med å levere resultater og at du stilles krav til

Å ha høy arbeidskapasitet er en fordel.

Du må være lojal til og kjenne deg igjen i Oslo kommunes verdigrunnlag BRER (Brukerorientering - Redelighet - Engasjement – Respekt) 

Personlig egnethet vil vektlegges 

Fast 100% stilling

Fleksibel arbeidstid med kjernetid fra 9-14. 37,5 timer/uke.

En utfordrende stilling med varierte arbeidsoppgaver og høy grad av autonomi

God mulighet for personlig utvikling

Gode pensjonsordninger 

Du vil ta del av en inspirerende og engasjert ledergruppe

Lønnstrinn 49