• Bedrift
    Nordreisa kommune
  • Søknadsfrist
    02.06.2019
  • Stillingsfunksjon
    Helsepersonell
  • Ansettelsesform
    workTime.Deltid
  • Bransje
    Offentlig forvaltning
  • Utdanningskrav
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring
    Ønskelig
  • Adresse
    9151, STORSLETT
    NORDREISA
    Norge
  • Antall stillinger
    1
  • karriere-kode
    1763965
  • Se her for andre jobber fra Nordreisa kommune
  • Oppdatert 16.05.2019
Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Nordreisa kommune

Sykepleiestillinger på Sonjatun sykehjem, id 445

Offentlig forvaltning

Sonjatun sykehjem har to avdelinger, og til sammen 21 pasienter. Sykehjemmet har en pasientgruppe som gir mange utfordringer for deg som liker å arbeide med geriatri. Vi er opptatt av å ha et godt fag- og arbeidsmiljø. Du er velkommen til oss!

Vi søker etter:

Id 445 Fast 60 % st. (med mulighet for jobb opp til 100 %), arbeid tre helger på 6 uker

Id 444 Fast 100 % st., arbeid to helger på 6 uker

Id 446 Vikariat 100 % stilling, arbeid to helger på 6 uker. Fra dags dato til 2.2.20 – med mulighet for forlengelse

For tiden todelt turnus på alle stillingene.

Vi har også ledige vikariater, sykepleierstillinger. Interesserte bes ta kontakt.

Ved eventuell intern rullering kan annen stilling som sykepleier bli ledig. Søkere bes opplyse om interesse for eventuell annen ledig stilling.

Kvalifikasjonskrav:

  • norsk autorisasjon som sykepleier
  • beherske norsk skriftlig og muntlig
  • grunnleggende datakunnskaper

Vi søker deg som

  • har faglig styrke, er stabil, selvstendig og fleksibel

  • har initiativ og pågangsmot

  • har gode samarbeidsevner og kan bidra til et godt arbeidsmiljø

  • har evne til å jobbe under press
  • er positiv

Nordreisa kommune kan tilby:

  • variert arbeid med mange faglige utfordringer
  • godt arbeidsmiljø
  • medlemskap i god pensjons- og forsikringsordning
  • autorisert sykepleier starter med 10 års lønnsansiennitet
  • tiltak for å rekruttere og beholde sykepleiere ved Sonjatun sykehjem
  • gode muligheter for et variert kultur- og friluftsliv

Nordreisa omfattes av ordningen med nedskriving av studielån og skattefordeler for Nord-Troms og Finnmark, sehttp://www.nordtromsportalen.no/okonomiske-fortrinn.311663.no.html

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju, og personlig egnethet blir vektlagt.

Tilsetting forutsetter politiattest av nyere dato, som skal leveres før oppstart i stillingen.

Det tas forbehold om ansattes fortrinnsrett etter arbeidsmiljølovens § 14-2 eller 14-3.

Søknadsfrist: 2. juni 2019. Søkere bes oppgi id.nr og referanser.

Aktuelle søkere kan bli innkalt til intervju, personlig egnethet vil bli vektlagt.

For nærmere opplysninger om stillingene kontakt:

Avdelingsleder Margit Giæver Marvik, tlf. 775 88 165,margit.marvik@nordreisa.kommune.no eller fungerende sektorleder Rickard Printz, tlf 4170 6123, 7758 8186.

Nordreisa kommune oppfordrer alle til å søke stillingenelektronisk via vårt digitale søknadssenter. Opplysninger om utdanning og praksis som oppgis i CV tas med i vurderingen. Dokumentasjon i form av godkjente kopier av attester og vitnemål på oppgitt utdannelse og praksis kan bli etterspurt, eller tas med på intervju. Søknadspapirer som benyttes i tilsettingsprosessen vil ikke bli returnert.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort, selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, og gis da adgang til å trekke søknaden.

Les mer om Nordreisa kommune på www.nordreisa.kommune.no

 

  • Bedrift
    Nordreisa kommune
  • Søknadsfrist
    02.06.2019
  • Stillingsfunksjon
    Helsepersonell
  • Ansettelsesform
    workTime.Deltid
  • Bransje
    Offentlig forvaltning
  • Utdanningskrav
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring
    Ønskelig
  • Adresse
    9151, STORSLETT
    NORDREISA
    Norge
  • Antall stillinger
    1
  • karriere-kode
    1763965
  • Se her for andre jobber fra Nordreisa kommune
  • Oppdatert 16.05.2019