1 vikar stilling som sykepleier helg i tredelt turnus 20% (arbeid hver 3. helg) varighet til 31.08.2020 med mulighet for

  forlengelse.

1 vikar stilling som sykepleier helg i tredelt turnus 25% (arbeid hver 3. helg) varighet til 01.07.2020 med mulighet for

  forlengelse.

1 fast stilling som sykepleier helg 20 % todelt turnus (arbeid hver 3. helg) egner seg for sykepleiere under

 videreutdanning.  

Tiltredelse så snart som mulig for vikarstillingene. Fast stilling ledig fra 01.03.2020. Opplæring vil bli gitt både før og i den første tiden etter tiltredelse i stillingen.

Presiser i søknaden hvilke stillinger du ønsker å søke på

 

Beskrivelse av arbeidssted:

Legevakten er interkommunal og et samarbeid mellom Aremark og Halden kommune. Legevakten er bemannet med to sykepleiere og en lege kvelder og netter på hverdager og døgnet rundt i helger og høytider. Legevakten er definert som en akuttmedisinsk beredskapstjeneste og representerer nødhjelpen i kommunene.

Legevakten skal flytte til Halden Helsehus i nye tilpassede lokaler i løpet av 2021, og står foran mange spennende endringer.

Har du lyst til å arbeide i en legevakt i endring med stadig nye utfordringer er Aremark og Halden rett sted for deg.

 

Stillingens arbeidsområder/oppgaver:

• Gi medisinske råd til pasienter som henvender seg på telefon

• Formidle henvendelser til legevaktslegen eller byens fastleger
• Ta imot, registrere, vurdere og klargjøre pasienter som skal til legevaktslegen
• Ta og analysere enkle blod- og urinprøver
• Assistere legevaktslegen under medisinske prosedyrer
• Håndtere kommunikasjon mellom AMK og legevakten
• Motta trygghetsalarmer og videreformidle disse til hjemmesykepleien.
• Betjene VKA – virtuell korttidsavdeling – videokontakt med brukere som mottar hjemmesykepleietjeneste.  
• Betjene nødnett

 

Kvalifikasjoner og utdanning:

• Offentlig godkjent sykepleier

• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
• Ønske om erfaring/kompetanse i akuttmedisin

 

Personlige egenskaper: 

• Evne til fleksibilitet og selvstendighet

• Gode samarbeidsevner
• Personlig egnethet

 

Vi kan tilby

• Hyggelige og kompetente medarbeidere.
• Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
• Ønsketurnus
• Lønnskompensasjon for etter- og videreutdanning.
• Tillegg på 10.000. - på topp av garantilønn i henhold til kommunens rekrutteringsstrategi for vernepleier/sykepleier

 

Generelle betingelser:

Pliktig medlemsskap i offentlig tjenestepensjonsordning med 2%. 

Lønn i henhold til kvalifikasjoner og gjeldende lov og avtaleverk.

Det vil bli krevd politiattest av den som ansettes jfr. Helsepersonelloven.

 

 Søknad sendes:

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her". 
Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Halden kommunes servicesenter.
Attester og vitnemål må medbringes ved evt. intervju.

Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentleglova §25.
Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere.