Døgnområde 11 trenger nå flere sykepleiere, og vi lyser derfor ut ulike stillinger på døgnområde 11 akuttmedisin. 

100 % fast stilling
100 % stilling, vikariat med mulighet for fast
100 % fast stilling, hvorav 75 % er på døgnområde 11 og 25 % i heltidspool. 

Vil du være sykepleier på et helt nytt døgnområde på Sykehuset Østfold Kalnes? 

Døgnområde 11 åpnet desember 2022.

Her vil du møte pasienter som har komplekse akutte lidelser innenfor ulike medisinske fagområder og akuttmedisin. Vi jobber mot å bli et døgnområde med høy faglig kompetanse og med et arbeidsmiljø som gir deg arbeidslyst og glede. Du må like å jobbe i ett levende miljø, hvor endringer og fleksibilitet er sentralt. Her jobber sykepleiere og helsefagarbeidere tett sammen om pasienten. Vi er fortsatt et døgnområde i utvikling. Synes du dette høres spennende ut, er vi stedet for deg. 

For tiden tilbyr vi 3-delt turnus i ukedager. Som en del av et prosjekt blir det 2-delt turnus med 12,5 timers vakter hver 4. helg + 2 ekstra per år. Prosjektet skal evalueres underveis, avsluttes i utgangen av 2023, Langvakter i helg vil bestå av langvakter dag og langvakter natt.

Intervjuer vil foregå fortløpende etter søknadsfrist. 

Vi gleder oss til å høre fra akkurat deg!
 

Arbeidsoppgaver:

• Sykepleieroppgaver knyttet til pasientbehandling
• Tett samarbeid med leger, helsefagarbeidere og andre tverrfaglige grupper
• Vaktansvarlig rolle kveld, natt og helg
• Utstrakt bruk av medisinsk teknisk utstyr
• Utstrakt bruk av IKT 
  

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• Gode IKT-kunnskaper er en fordel, men opplæring vil bli gitt
• Bidra i forbedringsarbeid og prosessforbedring i avdelingen
• Veilede studenter og nyansatte 
• Erfaring fra sykehusdrift vektlegges, men er ikke et krav

Personlige egenskaper:

• Du må være fleksibel og endringsvillig
• Du må kunne samarbeide tverrfaglig
• Du må ønske å arbeide for det beste for avdelingen
• Du er positiv og engasjert i jobben
• Du er en lagspiller og spiller kollegaer gode
• Pålitelig og ansvarsbevisst
• Personlig egnethet vil bli spesielt vektlagt

Vi tilbyr:

• Pilotprosjekt heltid (ferdig utgangen 2023): Arbeid hver 4. helg + 2 ekstra per år, med 12,5 timers vakter
• Spennende nytt fagmiljø på sykehuset
• Ønsketurnus
• Fagdager i turnus
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordninger gjennom KLP

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring, disse må være på norsk, svensk, dansk eller engelsk. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi gjør oppmerksom på at alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.