Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Lovisenberg Diakonale sykehus AS

Ledende spesialsykepleier med fagansvar

Ved Medisinsk intensiv og overvåking (MIO) er en av våre to stillinger som 50 % ledende spesialsykepleier med fagansvar og 50 % spesialsykepleier med arbeid hver 3.helg ledig.

Avdelingen har totalt 5 senger, inkludert 2 plasser for respiratorbehandling. MIO tar imot pasienter med respirasjonssvikt, alvorlige infeksjoner/sepsis, kardiologiske sykdommer, intoxikasjoner og metabolske forstyrrelser.

Dersom du har lyst på nye utfordringer og ønsker å påta deg mer ansvar er du velkommen til å søke.
Vi trenger en engasjert medarbeider som er inspirerende, entusiastisk og fremstår som en god rollemodell i avdelingen. Du vil jobbe tett sammen med den andre spesialsykepleieren med fagansvar, du rapporterer til avdelingssykepleier og vil være en del av lederteamet ved MIO.

Ved MIO vil du jobbe i et tverrfaglig miljø og vi samarbeider tett med akuttmottaket og de medisinske sengepostene. Du vil også inngå i klinikkens forum for sykepleiere med fagansvar.

Både styrevedtak i HSØ og sykehusets utviklingsplan sier at Lovisenberg skal utvide tilbudet av somatisk spesialisthelsetjeneste. Overtakelse av medikamentell kreftbehandling, og planlagt overtakelse av dialyse og nyremedisin er eksempler som vil stille økt krav til intensivkompetanse og kapasitet. Det vil også bli etablert intermediærsenger i tilknytning til enheten.

Arbeidsoppgaver:
• Veiledning/undervisning
• Utarbeide og implementere rutiner og prosedyrer
• Ansvar for sertifisering og resertifisering
• Tilrettelegge for opplæring og kompetanseutvikling av medarbeidere, og mottak av nyansatte

Kvalifikasjoner:
• Spesialsykepleier med relevant kompetanse og erfaring
• Personlig egnethet vektlegges
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Vi ser etter en engasjert medarbeider som er inspirerende, entusiastisk og fremstår som en god rollemodell i avdelingen.

Du vil være en viktig bidragsyter i videreutvikling av avdelingen i tiden fremover.

Lønn etter avtale