SLT er en forkortelse for samordning av lokale rus- og kriminalitetsforebyggende tiltak. SLT sikrer at de ressursene som allerede finnes i kommunen og politiet blir mer samkjørte og målrettede. SLT modellen er forankret i kommunen.

SLT - koordinator tilsettes av kommunalsjef Oppvekst. Stillingen er faglig og administrativt underlagt leder i Tverrfaglig Familieteam/ Ung i Gjøvik.

Arbeidssted Gjøvik Rådhus.

Stillingens formål:

Videreføre og utvikle et tverrfaglig kriminalitetsforebyggende arbeid for å redusere rus- og kriminalitetsutfordringer for barn og unge i kommunen.

Bidra til koordinering av ressurser i et helhetlig perspektiv.

Initiere, iverksette og samordne kriminalitetsforebyggende tiltak.

Stillingskode 8530

 

Arbeidsoppgaver:

• SLT - koordinator skal kartlegge behov og koordinere ressurser, fungere som bindeledd, pådriver og inspirator i SLT - nettverket.

• Delta i Regionalt Politiråd (styringsnivå i SLT - modellen).

• Ansvar for å avholde møter med nivåene i SLT - modellen.

• Deltaker i ulike rus- og kriminalitetsforebyggende nettverksgrupper i regionen.

• Radikaliseringskontakt i Gjøvik kommune.

• Sekretær for Gjøvik Ungdomsråd.

• Inneha Knutepunktfunksjonen.

• Utarbeide søknader om økonomisk støtte til tiltak, arrangement og prosjekter.

• Utarbeide relevante handlingsplaner for kriminalitetsforebygging.

• Analysere tall fra brukerundersøkelser, som for eksempel UNGdata.

• Bidra til at reaksjonstiden blir kortere fra signaler fanges opp til tiltak settes inn.

Kvalifikasjoner:

• Høyere utdanning fra universitet/ høgskole, gjerne master.

• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

• Erfaring fra forebyggende arbeid for og med ungdom.

• Krav om godkjent politiattest 

Personlige egenskaper: 

• Har kunnskap om og interesse for rus- og kriminalitesforebyggende arbeid blant barn og unge samt ungdomskulturer, også i et flerkulturelt perspektiv.

• Prosjektledererfaring/ prosjektkompetanse.

• Strukturert og selvstendig.

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.

• Personlig egnethet vektlegges.

Annet:

Det må påregnes noe ettermiddags- og kveldsarbeid.

Bruk av egen bil i tjenesten må påregnes.

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. Se www.gjovik.kommune.no

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.