Företag
Helse Sør-øst RHFAnsökningstiden
22.02.2023Heltid/Deltid
HeltidAnställningsform
PermanentBransch
Offentlig forvaltningUtbildningskrav
PåkrevetArbetserfsrenhet
ØnskeligAdress
1712, GRÅLUM
SARPSBORG
Antal befattningar
1Karriere-kod
4988525Se här för andra jobb från Helse Sør-øst RHF
- Uppdaterad 16.02.2023
Utgått annons
Sista ansökningsdag för detta jobbtillfälle har passerat
Helse Sør-øst RHF
Seksjonsleder – IKT og E-helse Helselogistikk og støttesystemer
Offentlig forvaltning
Vi søker etter deg som vil være med på å skape og videreutvikle fremtidens sykehus ved hjelp av teknologi og innovasjon. Vi kan tilby en spennende og inspirerende stilling i skjæringspunktet mellom klinikk og IKT.
Avdeling for IKT og E-helse er en ny avdeling som skal bestå av 3 seksjoner. Vi står ovenfor spennende oppgaver og utfordringer innenfor e-helse, innovasjon og bruk av teknologi i sykehuset. Vi ser derfor etter en seksjonsleder for seksjon Logistikk og støttesystemer.
Seksjonsleder vil være en pådriver for å videreutvikle IKT-porteføljen, se mulighetsrom, motivere og lede seksjon for Logistikk og støttesystemer.
Sykehuset Østfold har ambisjon om å være ledende på tjenesteinnovasjon, til det beste for pasientene, pårørende, medarbeidere og våre samarbeidspartnere. Avdelingen skal også bidra til å sikre at sykehusets erfaringer, behov og interesser blir ivaretatt i regional forvaltning og leverandørstyring.
Den aktuelle stillingen vil inngå i et engasjert seksjonslederteam. Stillingen rapporterer til avdelingssjef.
Seksjon for Logistikk og støttefunksjoner innehar pr 01.01.2023 - 8 ansatte knyttet til forvaltning (DNV Imatis, LVMS, DMA, T-Doc mfl.).
Vi søker etter deg med god klinisk erfaring med evne og interesse for ledelse. Det forutsettes at søkeren har over gjennomsnittet gode kunnskaper om kliniske IKT-systemer i sykehus.
Arbeidsoppgaver:
- Bidra til at sykehusets felles mål nås og strategier gjennomføres gjennom å levere resultater i tråd med avtale med egen leder
- Ansvar for egen drift, sikre et fullt forsvarlig arbeidsmiljø i seksjonen
- Inneha resultat og personalansvar, herunder sikre at kompetanse i seksjonen er i tråd med oppgavene som skal løses nå og i fremtiden innehar kompetanse til å bidra aktivt inn i seksjonen med fagkunnskap knyttet til arbeidsprosess, teknologi og IKT løsninger
- Inneha kompetanse og vilje til å drive endringsprosesser i egen seksjon/avdeling
- Sikre god samhandling, optimale tjenesteleveranser og god ressursutnyttelse i egen seksjon og bidra til tilsvarende mellom seksjonene og avdelingene i Teknologi og E-helse
- Bidra til utvikling av innovasjon i sykehuset
- Sikrer at egne medarbeidere deltar i utvikling, implementering og kontinuerlig forbedring
- Bidra i interne og eksterne revisjoner og tilsyn – iverksette tiltak og følge opp gjennomføring av disse
- Gjennomføre risikovurderinger der dette er påkrevd
- Seksjonsleder har fullmakter i tråd med sykehusets fullmakts struktur
- Seksjonsleder har ansvar for å følge opp avdelingens ansvar inn mot regionale fora og bistår seksjonen/avdelingen ved oppgraderinger og vedlikehold
- Seksjonsleder inngår i en vaktordning knyttet opp mot driftssituasjonen
Kvalifikasjoner:
- Relevant utdannelse fra universitet og/eller høgskole
- Har lederutdanning og/eller relevant ledererfaring
- Arbeider i tråd med sykehusets lederkrav og leveregler
- God kjennskap til sykehusdrift og sykehuset IKT systemer
- Evne og vilje til å motivere medarbeidere og jobbe mot å nå målsetning for avdeling/seksjon
- Kommuniserer godt og styrer gjennom egne medarbeidere
- Ønskelig med erfaringer i prosjektledelse /testledelse av systemer
Personlige egenskaper:
- Må mestre norsk både skriftlig og muntlig samt kommunisere like godt i digitale kanaler som i fysiske møter
- Fleksibel med utpregede evner til å jobbe både i team og selvstendig
- Motivert for en spennende og hektisk arbeidshverdag
- Ha stor arbeidskapasitet med «mange baller i luften» samtidig
- Service- og kvalitetsbevisst
- Evne til selvstendig initiativ, prioritering og problemløsning innenfor definerte rammer
- Evne til å arbeide systematisk med gjennomføringsevne mot gitte oppdrag
- Evne og vilje til å bidra til et godt arbeidsmiljø,
- Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet
Vi tilbyr:
- En av Norges mest spennende og utfordrende jobber innenfor e-helse i sykehus
- En stilling med gode utviklingsmuligheter
- Et godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
- Gode forsikringsordninger
- Pensjonsordning gjennom KLP
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring, disse må være på norsk, svensk, dansk eller engelsk. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusertfunksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
Företag
Helse Sør-øst RHFAnsökningstiden
22.02.2023Heltid/Deltid
HeltidAnställningsform
PermanentBransch
Offentlig forvaltningUtbildningskrav
PåkrevetArbetserfsrenhet
ØnskeligAdress
1712, GRÅLUM
SARPSBORG
Antal befattningar
1Karriere-kod
4988525Se här för andra jobb från Helse Sør-øst RHF
- Uppdaterad 16.02.2023