Bærum kommune er landets femte største kommune med ca. 130 000 innbyggere. Kommunen står overfor et omfattende effektiviserings-, utviklings- og omstillingsarbeid. Vi må skape mer for mindre, gjennom å gå fra tradisjon til innovasjon. Nøkkelen til at vi lykkes med utvikling og omstilling er menneskene i organisasjonen, og som saksbehandler vil du ha en sentral rolle i dette arbeidet.

Helse- og omsorgstjenestene i Bærum kommune er i endring. I framtiden vil tjenestene våre bygge på de gode løsningene med aktiv omsorg og egenmestring. Brukerne skal få bedre muligheter til å mestre egen hverdag, til tross for sykdom, problemer eller funksjonsnedsettelse. I kommunen jobber vi for at tjenestene skal organiseres slik at de støtter opp under og utløser de ressursene som brukeren selv har. I dette arbeidet trenger vi deg.

Vi søker deg som har videreutdanning innen psykisk helse og rus. Du ser muligheter, finner innovative løsninger og har god samfunnsforståelse og innsikt i hvordan behovene blant innbyggerne endrer seg.

Seksjon Tildeling og forvaltning er en del av velferdsområdet og er for tiden organisert under kommunalsjef for pleie og omsorg. Tjenestestedet har 60 medarbeidere fordelt på tre avdelinger. Det er nå en ledig stilling som saksbehandler i avdeling Tildeling.

Arbeidsoppgaver:

• Saksbehandle søknader om kommunale helse- og omsorgstjenester innen psykisk helse og rus
• Samarbeide med innbyggere, pårørende og aktuelle samarbeidspartnere i og utenfor kommunen
• Gi informasjon, råd og veiledning om lavterskeltilbud, aktiviteter og tjenester til brukere, pårørende, samarbeidspartnere og andre
• Bruke recoverytankesett i møte med innbyggerne
• Bidra til utvikling, nyskaping og økt digitalisering

Kvalifikasjoner:

• Minimum 3-årig helse- og sosialfaglig høyskoleutdannelse med videreutdanning innen psykisk helse og rus
• Erfaring som saksbehandler vektlegges
• Kunnskap om lovverk som benyttes i saksbehandling av helse- og omsorgstjenester
• Kjennskap til organisering av helse- og omsorgstjenester i kommuner
• Kjennskap til aktuelle samarbeidspartnere innen helse- og omsorgsfeltet, både i og utenfor kommunen
• Meget god skriftlig og muntlig norsk formuleringsevne
• Gode IKT-kunnskaper og beherske digitale kommunikasjonsformer
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• Trygg på egen arbeidsutførelse og faglige vurdering
  
• Fleksibel, må mestre både rolige og hektiske arbeidsdager
• Er beslutningsdyktig, finner muligheter og alternativer fremfor begrensninger
  
• Selvstendig med god gjennomføringsevne, men også god til å samarbeide og jobbe i team
• Kommuniserer godt med mennesker i utfordrende livssituasjoner
• Jobber systematisk og strukturert, og har fokus på kvalitet
  
• Liker å utfordre deg selv ved å tilegne deg ny kunnskap, og ta ansvar for egen utvikling
• Evne til å be om råd og veiledning når det er nødvendig

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer
• Faglige utfordringer i et utviklende fagmiljø med fokus på samhandling
• Ledere som er opptatt av myndiggjorte medarbeidere
• Kompetanseutviklingsstipend
• Flotte og moderne lokaler, sentralt i Sandvika
• Offentlig tjenestepensjonsordning
• Fleksibel arbeidstid