Ved Hjemmehjelpstjenesten er det fra 1.januar 2022 ledig fem faste 100 prosent stillinger som renholder. 

Vi søker deg som er glad i å jobbe for og med mennesker og leverer tjenester av kvalitet i den enkeltes hjem. Vi søker deg som er pliktoppfyllende, god til å jobbe i team og bidra til et godt arbeidsmiljø. 

Vi søker fortrinnsvis etter fagarbeidere innenfor renhold, men åpner for motiverte medarbeidere som ønsker å lære faget. Fokuset i tjenesten er samhandling, kvalitet og å gi tilbudt tilpasset brukers behov. Trygghet, verdighet og respekt er viktige verdier i vår tjenesteyting. 

Vår enhet er en del av helsetjenestene for hjemmeboende. Vi tilbyr en spennende arbeidsplass med varierte arbeidsoppgaver. Hjemmehjelpstjenesten er en byomfattende tjeneste i vekst. Vi har i dag rundt 1600 tjenestemottakere med behov for bistand til renhold i eget hjem. Disse er i alle aldre og livsfaser og det er ulike årsaker til behov for hjelpe i hjemmet.

Vår tjeneste er under endring og målet er at hjemmehjelpstjenesten også skal tilby tjenester som støtter tjenestemottaker evne til å mestre hverdagen. 

Vil du være vår nye kollega, søk og fortell oss hvorfor vi skal velge akkurat deg.

Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår hjemmeside.

Arbeidsoppgaver:

• Kjerneoppgaven er å utføre vedtatte tjenester knyttet til daglig renhold av bolig
• Nye oppgaver knyttet til innføring av hverdagsmestring er under innføring

Kvalifikasjoner:

• Fagbrev renhold. Det legges til rette for å ta fagbrev i jobb
• Kunne utføre renholdsoppdrag etter gitt standard med effektivitet 
• Krav om godkjent førerkort for personbil (klasse B)
• Du må ha gode muntlige og skriftlige norskkunnskap

Personlige egenskaper:

• Våre medarbeidere må være fleksible, ha evnen til å takle en hektisk arbeidsdag hvor endringer kan skje gjennom dagen
• Like å jobbe med praktiske arbeidsoppgaver og være i fysisk god form
• Være serviceinnstilt og kunne samhandle med bruker
• Kunne jobbe selvstendig
• Like å jobbe med mennesker 
• Gode kommunikasjon og samarbeidsevner vektlegges

Vi tilbyr:

• Et inkluderende arbeidsmiljø, med høyt tempo, spennende og varierte  arbeidsdager
• Teamarbeid med gode samarbeidspartnere som utfører oppdrag sammen
• Et dynamisk arbeidsmiljø med fokus på kvalitet og brukers behov,  arbeidshverdag med varierte og spennende oppgaver hvor vi jobber mot felles mål
• Et arbeidsmiljø som har fokus på å legge til rette for trivsel - vårt mål er å være Trondheims beste arbeidsplass
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler