• Bedrift
    Bergen kommune
  • Søknadsfrist
    08.02.2023
  • Heltid/Deltid
    Heltid
  • Ansettelsesform
    Fast
  • Bransje
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring
    Ønskelig
  • Adresse
    5224, NESTTUN
    BERGEN
  • Antall stillinger
    1
  • karriere-kode
    4972875
  • Se her for andre jobber fra Bergen kommune
  • Oppdatert 25.01.2023
Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Bergen kommune

Psykolog Ung Arena

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

Barne- og familietjenesten omfatter helsestasjons- og skolehelsetjeneste, svangerskapsomsorg, helsestasjon for ungdom, Barne- og familiehjelpen og Ung Arena. Virksomheten er hovedsakelig delt inn i fire byområder. Ung Arena er lokalisert på Nesttun og tilknyttet Barne- og familietjenesten i Fana og Ytrebygda, men gir et lavterskeltilbud til unge i hele Bergen kommune. 

Barne- og familietjenesten i byområde Fana og Ytrebygda søker nå psykolog i 50 % prosjektstilling for ett år, med arbeidssted ved Ung Arena. Stillingen skal jobbe målrettet med unge som har spørsmål og tanker om kjønnsidentitet, samt elever fra Ukraina.

Ung Arena er et samtale- og hjelpetilbud på lavterskelnivå for unge mellom 12 og 23 år. Avdelingen skal bidra til at Bergens tjenester og tilbud blir mer tilgjengelig for ungdom, og sikre at unge får rask og helhetlig hjelp på riktig sted og til riktig tid. Ungdom har vært med å utvikle tilbudet fra start, og er sentrale i videreutviklingen av tjenestene.  

Ung Arena-teamet består av avdelingsleder, fagkoordinator, miljøterapeut, psykolog og erfaringskonsulenter. Frivillige utgjør også en del av bemanningen.

Arbeidsoppgaver:

  • Gjennomføre og videreutvikle tilbud til unge og deres nærstående vedrørende kjønnsidentitet, individuelt og grupper
  • Samtaler og oppfølging av ukrainske flyktninger individuelt og i gruppe
  • Bistå med annet utviklingsarbeid ved Ung Arena, eksempelvis utforming av nye gruppetilbud
  • Involvering av unge i planlegging, drift, evaluering og utviklingsarbeid

Ellers er ansvarsområder og oppgaver som følger:

  • Arbeide i henhold til overordnede mål som virksomheten til enhver tid setter
  • Undervisning, veiledning og faglig støtte til kollegaer og frivillige ved Ung Arena
  • Vurdering av behandlingsbehov og videre henvisning til andre hjelpeinstanser og/eller spesialisthelsetjeneste
  • Tverrfaglig samarbeid internt og eksternt
  • Bistå avdelingsleder med å sikre god faglig kvalitet i tjenesten
  • Formidlingsarbeid
  • Arbeidstid på ettermiddagstid 2 dager i uken må påregnes

Det kan bli endringer i oppgaver innenfor stillingens grunnpreg, da oppgaver enten kan bortfalle eller komme i tillegg. 

Kvalifikasjoner:

  • Bestått profesjonsstudium i psykologi og norsk autorisasjon som psykolog
  • Kompetanse og erfaring med kontakt og oppfølging av unge som har spørsmål og tanker om kjønnsidentitet er et krav
  • Erfaring med gruppesamtaler
  • Erfaring med kontakt og oppfølging av flyktninger og unge med flerkulturell bakgrunn er en fordel
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne, og grunnleggende IKT-kompetanse er en forutsetning
  • Det er i tillegg en fordel med erfaring med veiledning, undervisning, lavterskelarbeid, prosjekt- og utviklingsarbeid og ung til ung metodikk
  • Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse

Personlige egenskaper:

  • Arbeidsoppgavene forutsetter engasjement for barn og unge, medvirkning og brukerstyrte tjenester, gode kommunikasjonsferdigheter og kontaktskapende evner  
  • Tør å sette ungdommene først, men også ta vanskelige vurderinger når det trengs  
  • God arbeidskapasitet, fleksibilitet og ryddighet 
  • Det kreves evne til å jobbe helhetlig og strukturert med ungdom og deres familie, både selvstendig og i tverrfaglig team  
  • Faglig trygghet, og evne til å bidra inn i tverrfaglig samarbeid og utviklingsarbeid
  • Personlige egenskaper vektlegges 

Vi tilbyr:

  • Spennende og varierte arbeidsoppgaver
  • Store muligheter for å utvikle innholdet i stillingen 
  • Mulighet til å påvirke og utvikle nye tiltak 
  • Faglig nettverk på tvers av enheter i etaten  
  • Veiledning i grupper og kompetanseutvikling 
  • Lønn etter utdanning og praksis 
  • En inkluderende arbeidslivsbedrift 
  • Fleksibel arbeidstid 
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger  

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker ber om å bli unntatt fra offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25, annet ledd. Søker vil i så fall bli varslet om dette.

 

  • Bedrift
    Bergen kommune
  • Søknadsfrist
    08.02.2023
  • Heltid/Deltid
    Heltid
  • Ansettelsesform
    Fast
  • Bransje
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring
    Ønskelig
  • Adresse
    5224, NESTTUN
    BERGEN
  • Antall stillinger
    1
  • karriere-kode
    4972875
  • Se her for andre jobber fra Bergen kommune
  • Oppdatert 25.01.2023