NAVs overordnede mål er å bidra til sosial og økonomisk trygget og fremme overgang til arbeid og aktivitet. NAV Oslo har en partnerskapsavtale med bydel Gamle Oslo for å gjennomføre sitt samfunnsoppdrag om å tilby bydelens innbyggere arbeids- og velferdstjenester. NAV Gamle Oslo er et utviklingsorientert kontor med omtrent 230 dyktige medarbeidere, fordelt på ulike avdelinger og team. 

Vi har fått tildelt prosjektmidler til drift av Jobbsjansen og er nå på utkikk etter to dyktige og engasjerte prosjektmedarbeidere. Stillingene er organisert under avdeling Marked og kvalifisering, som har ansvar for kontorets markedsarbeid og tiltak i egen regi.

Hovedmålet med tilskuddsordningen er å øke sysselsettingen blant hjemmeværende innvandrerkvinner som står langt fra arbeidsmarkedet og som har behov for grunnleggende kvalifisering. Jobbsjansen skal gjennom individuelt tilpasset program gi styrkede kvalifikasjoner for varig tilknytning til arbeidslivet og økonomisk selvhjulpenhet. Programmet skal ha et særskilt fokus på tidlig utplassering av deltaker på ordinær arbeidsplass. For de som trenger det skal det tilrettelegges for økt grunnleggende og formell kompetanse dersom det er nødvendig for å få deltakeren over i jobb eller ordinær utdanning. Tilskuddsordningen skal også bidra til kunnskapsutvikling på kontoret og i bydel. 

Vi ser etter personer som er gode til å kommunisere med programdeltakere og samarbeidspartnere, som liker å utøve endringsarbeid hos mennesker, samt trives med å jobbe aktivt ut mot arbeidsmarkedet. Dersom du tenker du kan utgjøre en forskjell og gjøre en god jobb for våre innbyggere, kan du være den rette for oss.

Tiltredelse snarest. Varighet  frem til 31. desember 2024, med muligheter for forlengelse. 

Kvalifikasjoner:

• Treårig relevant utdanning fra høyskole eller universitet
• Gode digitale ferdigheter
  
• Gode kommunikasjons- og formidlingsevner i norsk, skriftlig og muntlig
• Norsk som andrespråk (30 sp) vektlegges
• Erfaring med kvalifiseringsarbeid for kvinner vektlegges

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som:

• Er kreativ og utviklingsorientert
• Samarbeider godt med ulike aktører ute i felt
• Trives med oppsøkende virksomhet ute hos lokalt næringsliv og evner å finne gode jobbmatcher
• Er uredd og tar initiativ, samtidig som du er tålmodig og raus, samt har godt humør
• Er strukturert og metodisk
  
• Ser muligheter i stedet for begrensninger
• Evner å stille krav og bidra til måloppnåelse for formidling til arbeid/utdanning innen gitte frister

Personlig egnethet vektlegges i høy grad

Vi tilbyr:

• Samlokaliseringen med bydelens øvrige tjenestetilbud legger til rette for god samhandling til innbyggernes beste.
• Meningsfylte arbeidsoppgaver, varierte arbeidsdager og muligheter for faglig utvikling.
• Vi har et arbeidsmiljø preget av høy fagkompetanse og godt kollegialt samhold.
• Stort og moderne NAV kontor som er opptatt av kvalitet i tjenestene til bydelens innbyggere.
• Vi har aktivitetsbasert kontorløsning som blant innebærer økt fleksibilitet, mer samarbeid, deling av kompetanse og at vi jobber i soner tilpasset behov og oppgaver. Lokalene har hvilerom med massasjestol, aktivitetsrom, mindfulnessrom, samt tilgang til treningsrom.
• Hybrid arbeidshverdag med muligheter for å jobbe fra flere steder. 
  
• Fleksibel arbeidstid med kjernetid mellom klokken 09.00 og 14.30.
• Lønnsplassering i lønnstrinn 39 (kr 638 600,- pr år i 100 % stilling)  i Oslo kommunes regulativ.
• Sentral beliggenhet med gode kollektivtilbud. Sykkelparkering i kjeller.
• Personalrestaurant og muligheter til å benytte mangfoldet av restauranter, kafeer og butikker rett utenfor døren på Tøyen torg.
• Rabatt på trening hos SATS.
• Personalhytte.