Pedagogisk-psykologisk avdeling (PPA) er kommunens PP-tjeneste og fagavdeling for tjenesteområdet oppvekst. Som faginstans jobber vi for gode og inkluderende læringsmiljøer for alle barn. Kvalitetssikring og forebyggende innsatser i barnehager og skoler, er en sentral oppgave. Systematisk arbeid med forebyggende tiltak på områdene språk og psykisk helse er noen av satsningsområdene våre.

Avdelingen er organisert i faggrupper som har hovedansvaret for faglig utvikling innenfor områdene grunnleggende ferdigheter, utviklingsforstyrrelser, psykisk helse og livsmestring, fag- og kompetanseutvikling, barn 0-6 og sakkyndighetsarbeid.

PPA har kontorer sentralt i Lillestrøm, nær togstasjonen. Fra Lillestrøm til Oslo tar det 10 minutter med tog.

Det er ledig to svangerskapsvikariater i 100 % i ett år fra tiltredelsesdato. Det er mulighet for forlengelse av vikariatene.

Arbeidsoppgaver:

• Utrede og utarbeide sakkyndige vurderinger av behovet for spesialpedagogisk hjelp eller spesialundervisning for barn og elever i kommunen.
• Drive veiledning på individ- og systemnivå i barnehager og skoler.
• Bidra til innovasjon- og utviklingsarbeid, herunder ulike faglige nettverk og kurs, for barnehager og skoler.
• Bidra i intern og ekstern organisasjonsutvikling.
• Samarbeide med faginstanser på ulike nivåer.

Kvalifikasjoner:

• Cand. Paed., cand.paed.spec., cand. ed., master i spes.ped /master i ped.psyk. rådgiving eller Cand. psychol.
• Testkompetanse og sertifisering med Wechsler-batteriene. Det må fremkomme av søknaden hvilke testkompetanse søkeren innehar.

Personlige egenskaper:

• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid i PP-tjenesten.
• Kunnskap om PP-tjenestens oppdrag, og evne til å se helhet og sammenheng i arbeidet med å skape gode læringsmiljøer.
• Gode samspills- og kommunikasjonsferdigheter.
• Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
  

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø.
• Et initiativrikt fagmiljø med 52 stillinger.
• Varierte arbeidsoppgaver og gode muligheter for utvikling.
• Fast veiledning.
• Mulighet for å legge opp store deler av egen arbeidsdag.
• Lønn etter avtale, for øvrig vanlige kommunale ansettelsesvilkår i tråd med gjeldende avtaler.
• God pensjons- og forsikringsordning.