Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Lillestrøm Kommune

Pedagogisk-Psykologisk rådgiver

Offentlig forvaltning

Pedagogisk- psykologisk avdeling (PPA) er kommunens PP-tjeneste og fagavdeling for tjenesteområdet oppvekst. Som faginstans jobber vi for gode og inkluderende læringsmiljøer for alle barn. Kvalitetssikring av forebyggende innsatser i barnehager og skoler, er en sentral oppgave. Systematisk arbeid med forebyggende tiltak på området språk og psykisk helse er noen av satsningsområdene våre.
Avdelingen er organisert i faggrupper som har hovedansvaret for faglig utvikling innenfor områdene grunnleggende ferdigheter, utviklingsforstyrrelser, psykisk helse, fag- og kompetanseutvikling, barn 0-6 og sakkyndighetsarbeid. 

PP-tjenesten har kontorer sentralt i Lillestrøm nær togstasjonen. Fra Lillestrøm til Oslo tar det 10 minutter med tog.

Arbeidsoppgaver
  • Innovasjons- og utviklingsarbeid  
  • Intern og ekstern organisasjonsutvikling
  • Kompetanseheving i barnehager og skoler  
  • Sakkyndige vurderinger   
  • Samarbeid med faginstanser på ulike nivåer  
  • Veiledning og ferdighetstrening med medarbeidere i barnehager og skoler  
Kvalifikasjoner
  • Cand.paed., cand.paed.spec., cand.ed., master i spes.ped/ped eller Cand.psychol.  
  • Testkompetanse med Wechsler-batteriene. Det skal fremkomme av søknaden hvilken testkompetanse du har.   
Personlige egenskaper
  • Det er ønskelig med erfaring fra arbeid i PP-tjenesten.    
  • Kunnskap om PP-tjenestens oppdrag, og evne til å se helhet og sammenheng i arbeidet med å skape gode læringsmiljøer.   
  • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

    Tilsetning er betinget av at det før tiltredelse kan fremlegges en politiattest i tråd med opplæringsloven §10-9/barnehageloven §30.
 
Vi tilbyr
  • Et motivert og initiativrikt fagmiljø med 53 fagstillinger  
  • Spennende arbeidsoppgaver og gode muligheter for utvikling 
  • Veiledning   
  • Mulighet til å legge opp store deler av egen arbeidsdag 
  • Et godt arbeidsmiljø  
  • Lønn etter avtale, for øvrig vanlige kommunale ansettelsesvilkår i tråd med gjeldene avtaler
  • God pensjons- og forsikringsordning