Enhet for oppfølgingstjenester i virksomheten Hjemmetjenester og korttidsopphold består av avdelingene oppfølgingstjenesten rus og psykiatri, miljøarbeidertjenesten Haraldsvangtunet og Vardafjell boliger. Enheten er en enhet i utvikling. Det gis tjenester etter vedtak i helse- og omsorgstjensteloven, her; bistand i bolig med heldøgns bemanning. Vi er i ferd med å etablere et nytt tiltak med heldøgns helse- og omsorgstjenester for person med behov for tett oppfølging og veiledning. I dette tiltaket legger vi opp til lange vakter på opptil 14 timer og døgnvakter (medlevervakter). Det skal være 2:1 bemanning i tiltaket med team bestående av en høgskoleutdannet og en fagarbeider. 

Arbeidsoppgaver:

• oppfølging og veiledning i alle dagliglivets gjøremål
  
• lage tiltaksplaner
• følge opp helserelaterte utfordringer
  
• gi bistand til beboere i dagliglivets aktiviteter
• legge opp til og delta på aktiviteter som trene, gå turer, bilstell og lignende
• medikamenthåndtering
• veiledning og opplæring av ansatte
• samarbeid med pårørende, kollega og andre samarbeidspartnere 

Kvalifikasjoner:

• bachelor i vernepleier eller sykepleie med norsk autorisasjon
• fagbrev som helsefagarbeider eller omsorgsarbeider med autorisasjon
• det er ønskelig med videreutdanning innen rusarbeid eller psykisk helsearbeid
• andre som har relevant erfaring kan søke

 

• norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune.  Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig.
• det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingene
• søker må ha ordinært førerkort klasse B
• kjennskap til gjeldende lovverk 
• personlig egnethet vil vektlegges
  

Personlige egenskaper:

Vi søker etter deg som 

• er en trygg voksen som kan sette grenser på en omsorgsfull måte
• er romslig og omgjengelig
• liker å være i aktivitet
• har erfaring med utfordrende atferd
• har erfaring fra rus- og psykiatrifeltet
  
• har god evne til etisk og faglig refleksjon
• fungerer godt i team, men som også kan jobbe selvstendig
• kan gi og ta imot veiledning.

Vi tilbyr:

• mulighet til å være med på å starte et nytt tiltak
• et miljø med fokus på trygge rammer og HMS
  
• 4 x 100 % fast stilling, sykepleier/vernepleier, som for tiden innebærer medleverturnus, og enkelte 14 timersvakter, med arbeid hver fjerde helg
• 3 x  100 % fast stilling, helsefagarbeider, som for tiden innebærer bolketurnus, med arbeid hver tredje helg
• 3 x  75% fast stilling, helsefagarbeider, som for tiden innebære nattevakter, med arbeid hver tredje helg
• lønn blir fastsatt i henhold til tariff og gjeldene lovverk
• en arbeidsplass der det er rom for faglig og personlig utvikling 
• god senior politikk

Haugesund kommune tilbyr en startpakke for vernepleiere og sykepleiere som flytter til kommunen, eller i normal pendleravstand for å bosette seg/etablere seg for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varighet eller mer. Startpakke utgjør kr. 20.000,-  og ytterligere kr. 20.000,- dersom sykepleier/vernepleier fortsatt er i jobb i kommunen etter ett år, jf retningslinjer for startpakke.