Hallingdal består av de seks kommunene Flå, Gol, Hemsedal, Hol, Nes og Ål. Regionen har ca. 20 500 innbyggere. Hallingdal er Norges største reiselivsregion. NAV i Hallingdal har i dag ca. 30 ansatte med hovedkontor på Gol. NAV Hallingdal møter brukere og samarbeidspartnere i alle seks kommunene. Kontoret er organisert i fire team: Oppfølging voksen, service og marked, sosial med oppfølging og ungdomsteam.

Er du energisk og uredd? Er du god på relasjonsbygging?

Individuell jobbstøtte (IPS) er en modell for oppfølging av personer med psykiske lidelser som ønsker arbeid, og som har behov for behandling samtidig med arbeidsrettet bistand. Internasjonal forskning viser at IPS gir gode resultater for utdanning ordinært arbeid til målgruppen. Målet med IPS er å legge til rette for at mennesker med psykiske lidelser og/eller rus utfordringer skal få og beholde lønnet arbeid. Metodeveileder er faglig leder for et jobbspesialistteam som skal levere tjenester etter IPS-modellen.

NAV Hallingdal søker metodeveileder til IPS ung. Metodeveileder ansettes i NAV Hallingdal og arbeidssted vil være ved hovedkontoret på Gol. Vi søker metodeveileder med stort pågangsmot og god kapasitet som skal lede jobbspesialistene mot felles mål, ved å utvikle og skape resultater. Har du gode kommunikasjonsevner og er erfaren med Supported Employment og IPS? Er du en person som kan være tydelig og direkte? Da er du den vi leter etter!

Metodeveileder IPS/Supported Employment Ung - NAV Hallingdal

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for veiledning og utvikling av jobbspesialister, i gruppe og individuelt
• Koordinere og bidra til samarbeid mellom Helse og NAV
• Delta i tverrfaglig behandlingsteam
• Følge opp egen portefølje med jobbsøkere
• Resultat og rapporteringsansvar
• Utvikling av IPS/SE-tjenesten i organisasjonene
• Presentere IPS/SE- tjenesten både internt og eksternt
• Noe reisevirksomhet

Kvalifikasjoner

Kvalifikasjoner som kreves:

• Minimum 3 år relevant utdanning fra høyskole/universitet. Relevant praksis og resultater fra lignende arbeid vil kunne kompensere for deler av utdanningskravet.
• Gode kommunikasjonsferdigheter og relasjonskompetanse

Kvalifikasjoner som er ønskelig:

• God kunnskap om IPS/SE-tilnærming
• Erfaring fra arbeid som jobbspesialist
• Gode resultater på SE/IPS å vise til
• Gode sosiale ferdigheter og evne til å skape tillit
• Evne til å administrere og koordinere
• Evne til å være direkte og ha gjennomslagskraft

Personlige egenskaper

• Evne til å motivere og engasjere
• Initiativrik og handlekraftig med gjennomføringsevne
• Målrettet og strukturert
• Håndtere uforutsigbarhet
• Lærevillig og ydmyk
• Gode kommunikasjonsferdigheter

Personlig egnethet vil vektlegges

Vi tilbyr

• Meningsfulle og utfordrende arbeidsoppgaver i engasjerte tverrfaglige team
• Store muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Et utviklende miljø for å skape de beste tjenestene for innbyggerne i Hallingdal
• Aktive og engasjerte kollegaer
• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø
• Pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse
• Rådgiver 1434, lønnstrinn 55 – 62 (490 600 - 555 800)

Kontaktinformasjon:

Janet Albrigtsen, Avdelingsleder, tlf. 409 16 469, epost: janet.albrigtsen@nav.no

Bjørn Skjelseth, Leder, tlf. 926 79 444, epost: bjorn.skjelseth@nav.no