Ledig stilling

Utgått annonse

Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert

Østre Toten kommune

konsulent/spesialkonsulent - Innbyggertorget - 100 % fast stilling

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

 

Fakta om stillingen: 

Har du erfaring fra, og interesse for service og saksbehandling?
Vi har en ledig 100% stilling i innbyggertorget som konsulent/spesialkonsulent. Stillingen inngår i avdeling for HR/Kommunikasjon.
Avdelingen er under utvikling, og som ansatt hos oss vil du være med å påvirke en viktig støttefunksjon i kommunen. Våre oppgaver retter seg både mot kommunens innbyggere, samt kommunens ansatte.

Arbeidsoppgaver:

  • Sentralbord
  • Mottak og veiledning av innbyggere og besøkende i Innbyggertorget
  • Saksbehandling
  • Kommunikasjon via kommunens Intranett, hjemmeside, Facebook ol.
  • Digihjelp – veiledning i grunnleggende digitale ferdigheter til innbyggere


Stillingen vil kunne tillegges andre oppgaver dersom hensynet til kommunens behov skulle tilsi det.

Kvalifikasjoner:

  • Relevant utdanning på Bachelornivå (dokumentert relevant erfaring kan kompensere for krav til formell utdannelse)
  • Veiledningskompetanse
  • Erfaring fra saksbehandling
  • Kjennskap til kommunal sektor vil være en fordel
  • Gode digitale kunnskaper er nødvendig
  • Meget god fremstillingsevne skriftlig og muntlig på norsk

Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.

Egenskaper:

Serviceorientert
Omstillingsdyktig
Strukturert
Høy arbeidskapasitet
Selvgående/proaktiv/initiativrik

Personlige egenskaper vektlegges 

Vi tilbyr:

Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø.

Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer
og Hovedtariffavtalen. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.

 

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.