Avdeling for fysikalsk medisin og rehabilitering (AFR) består av Enhet for spesialisert rehabilitering (ESR) og Enhet for fysikalsk medisin og forebygging (EFF).
Avdelingen har aktivitet på Lund/Kongsgård. Rehabiliteringsenheten (ESR) tilbyr døgnbasert spesialisert rehabilitering i hovedsak til pasienter som har fått hjerneskade, slag, benamputasjon, multitraume. Enheten har 22 senger.

Ved Enhet for spesialisert rehabilitering har vi ledig:

• 100% fast stilling som inntakskoordinator fra 01.03.23. 

Dersom intern ansettelse vil andre stillinger kunne bli ledig.

For stillingen er det p.t. dagarbeid 37,5 t og helgearbeid etter oppsatt plan. 

Nye søkere må fremlegge politiattest.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og til fastsettelse av lønn.

Sørlandet sykehus ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal/etnisk bakgrunn eller livssyn. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Arbeidsoppgaver:

• Hovedansvar for å koordinere inntak av pasienter i enheten. All organisering rundt søknader, kontakt med innsøkende instans og forberedelse til pasienten kommer inn. 
• Bidra ved rekruttere vikarer
• Delaktig i turnusplanlegging. 
• Ressursperson i DIPS
• Delta i fagutvalg
• Dersom sykepleier ansettes, må det påregnes helgearbeid i kalenderplan. 

Kvalifikasjoner:

• Utdanning på minimum bachelor nivå innen sykepleie, fysioterapeut eller ergoterapeut.
• Erfaring fra fagfeltet spesialisert rehabilitering
• Erfaring fra GAT og DIPS

Personlige egenskaper:

• Personlige egenskaper vektlegges
• Gode evner til å koordinere
• Gode kommunikasjonsferdigheter
• Gode samarbeidsevner
• Må kunne takle en travel hverdag

Vi tilbyr:

• Internundervisning/fagdager
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
• Tverrfaglig, spennende og lærerikt arbeidsmiljø