Namsos bo- og velferdssenter avdeling 2 er én av basene for hjemmetjenesten i Namsos byområde og vertskap for 29 av kommunens omsorgsboliger. Vi gir veiledning og hjelp til hjemmeboende personer med behov for bistand i hverdagen. Avdelingen har 54 faste ansatte med bred tverrfaglig kompetanse. Helsefagarbeidere, sykepleiere, vernepleiere, kokk, ergoterapeut og assistenter jobber sammen for å møte den enkeltes behov. Vi jobber fra morgen til kveld med fokus på kunnskapsbasert praksis, mestring av egne hverdagsaktiviteter, livsglede og omsorg i ulike livsfaser.

 Avdelingen har behov får deg som er genuint interessert, motivert og vil bidra til å bli en del av et engasjerende og inkluderende fagmiljø.

Stillingen er tillagt oppgaver i henhold til lov om helsetjenesten i kommunene. Dette innebærer variert arbeid innen forebyggende helsearbeid, rehabilitering, kartlegging, tilrettelegging og oppfølging, ADL kartlegging/trening. Hjemmetjenesten arbeidsområdet er både for beboere som bor inne ved NBVS og beboere som bor i distriktet. Det krever at du har førerkort for vanlig bil og har evne til å jobbe både inne og ute.

Stillingen er direkte underlagt avdelingsleder og stillingens innehaver skal delta i direkte tjenesteyting overfor beboer og bidra til at ansvarsområder følges opp og målsettinger innenfor tjenesten nås. Du må også bidra til kvalitetssikring av tjenesten, planlegging og utvikling i tråd med ulike mål i Namsos kommune.

 Vi søker en person som:

· Er offentlig godkjent hjelpepleier/helsefagarbeider

· Har gode evner til samarbeid, samt selvstendig arbeid, søker må være fleksibel og kreativ, og kunne koordinere og delta i arbeid med hverdagsrehabilitering og har fokus på å prøve ut, ta i bruk og identifisere gevinster av velferdsteknologi.

· Søkere bør ha erfaringer fra kommunehelsetjenesten og ha interesse for kunnskapsbasert praksis

· Har evne til fagutvikling, innovasjon og nytenkning

· Er fleksibel i forhold til arbeidssted og arbeidsoppgave

· Har fokus på ressurser hos beboere og har evne til å motivere og inspirere tjenestemottakere til å bli mest mulig selvhjulpne

· Ser muligheter mer enn begrensninger, har evne til omstilling

· Har evne til å observere, vurder og ta gode faglige beslutninger

· Er åpen for å lære mer og bidra til faglig god utvikling og kompetanseheving

· Har sertifikat for bil

· Deltar i arbeidsplassens endringsprosesser i takt med samfunnsendringer og krav

· Er løsningsorientert, fleksibel og kreativ, pålitelig og positiv

· Er selvstendig og tar initiativ og ansvar

· Representerer lojalitet, stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet.

· Har kunnskap om/er komfortabel med bruk av data.

· Må kunne god kommunisere på norsk skriftlig og muntlig

· Har gode kunnskaper om regelverket som omfattes av tjenesteytingen

· Stille opp også ellers som tilkallingsvikar

· Personlige egnethet til å være en del av teamet vårt blir spesielt vektlagt ved utvelgelsen

Søkeren må regne med å bli innkalt til intervju.

Vi tilbyr:

* fast stilling

* godt arbeidsmiljø

* lønn etter tariff

* meget gode pensjon- og forsikringsvilkår

Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering.

Det tas forbehold om fortrinnsrett for interne søkere jfr. arbeidsmiljøloven § 14.3 / hovedtariffavtalen kap 1 § 2.3. 

Søknad sendes:

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Send søknad".  Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune.