Ved Trygghetspatruljen har vi ledig to faste 20 prosent helgestillinger for helsefagarbeidere med arbeidstid på dag/kveld.

Trygghetspatruljen som enhet legger stor vekt på tverrfaglig samarbeid, høy faglig kompetanse med fokus på en effektiv og kvalitetsmessig god brukerbehandling.

Stillingen omfatter arbeidsoppgaver som blant annet består av å foreta medisinske vurderinger gjennom våre velferdsteknologiske løsninger, samt utrykning og utøving av helhetlig sykepleie i brukernes hjem. Trygghetspatruljen består av ambulerende tjenester, vaktsentral og teknisk avdeling. Vi rykker ut 24/7 på ikke-planlagte oppdrag som respons på utløste trygghetsalarmer som vaktsentralen mottar.

Med base i Trygghetspatruljen har vi hver natt seks patruljer fordelt på hele byen, samt én sykepleierbil som  i tillegg til å rykke ut til planlagte og uplanlagte oppdrag, har bakvakt for alle sykehjem og helse- og velferdssenter. Vi kjører alltid to sammen på natt. På dag/kveld rykker vi kun ut til uplanlagte hendelser, og drifter da med tre biler med én person i hver bil.

Trygghetspatruljen har totalt sett ansvar for over 4300 trygghetsalarmer, samt annen velferdsteknologi som digital hjemmeoppfølging, epilepsialarmer, døralarmer, lokaliseringstjeneste og e-låser.  Vi er sentrale og langt fremme i bruk av ny teknologi med deltagelse i innovasjonsprosjekter for utvikling av nye og/eller forbedring av eksisterende tjenester til befolkningen.

Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på Trondheim kommune sin hjemmeside. 

Arbeidsoppgaver:

• Respondere på utløste trygghetsalarmer
• Håndtere planlagte og uplanlagte helseoppdrag
• Håndtering av annen velferdsteknologi (GPS, døralarmer, digital hjemmeoppfølging til kronisk syke o.a.).
• Samarbeide med hjemmesykepleien og andre interne og eksterne samarbeidspartnere, samt innad egen enhet for å sikre gode helhetlige tjenester til brukerne i kommunen
• Turnus med med arbeid hver tredje helg 
• Kunne jobbe på tvers innenfor andre funksjoner ved enheten
• Opplæring og ivaretakelse av nytilsatte

Kvalifikasjoner:

• Offentlig godkjent helsefagarbeider, annen relevant helsefaglig bakgrunn kan bli vurdert. 
• Førerkort klasse B
• Gode norsk kunnskaper, muntlig og skriftlig
• Gode datakunnskaper

Personlige egenskaper:

• Gjennom engasjement, godt humør, en profesjonell holdning og evnen til å kommunisere klarer du å skape gode relasjoner med våre brukere, pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere.
• Du har evnen til å takle høyt tempo og gjøre gode prioriteringer ved uplanlagte hendelser
• Vi søker personer med god samarbeidsevne, har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Du har gode datakunnskaper
• Du har evne til å tenke fremover, planlegge pasientforløp, være i forkant
• Du liker å arbeide selvstendig, men også i team
• Du bidrar aktivt med dine positive egenskaper og ditt engasjement til et godt arbeidsmiljø ved enheten
• Spesiell interesse for velferdsteknologi er en fordel
• Personlig egnethet til stillingene vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver og arbeidsdager
• En innovativ arbeidsplass med høyt fokus på utvikling og nyskaping
• En arbeidsplass med stort fokus på fag, kvalitet og helhetlige tjenester
• Selvstendig og krevende jobb med gode utviklingsmuligheter for deg som ønsker det
• Et godt arbeidsmiljø
• Godt tverrfaglig samarbeid
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• En mulighet til å være med på å forme fremtidens helsetjenester for innbyggerne i Trondheim kommune