Ved Nidarvoll helsehus er det ledig åtte faste stillinger på helg med stillingsstørrelse fra 14 til 19 prosent.

Nidarvoll helsehus har to rehabiliteringsavdelinger med til sammen 50 pasientplasser.

Pasientgrunnlaget er i all hovedsak utskrivningsklare pasienter fra St. Olavs hospital som trenger rehabiliteringsopphold før hjemreise. Dette er pasienter med behov for rehabilitering og pleie/medisinsk oppfølging av en slik intensitet, at dette ikke kan ivaretas i pasientens eget hjem.

Hovedmålet er at pasientene skal kunne reise hjem etter opphold ved våre avdelinger.

Avdelingene har avdelingsledere, sykepleiere, leger, vernepleier, helsefagarbeidere, ergoterapeuter, fysioterapeuter, logoped, aktivitør, serviceverter og assistenter.

Vi har behov for flere helsefagarbeidere, studenter innen helsefagutdanninger og assistenter.

Er du motivert for å jobbe med pasienter som har behov for oppfølging når det gjelder blant annet trening og aktivisering for å nå sine mål? Har du ønske om å lære mye av dine kolleger og bli god på samarbeid? Vi mener vi kan gi deg god erfaring og utvikling i samarbeid med dedikerte kolleger og oppfordrer deg til å søke.

Mer informasjon om jobb i helse i Trondheim kommune finnes på vår hjemmeside

Arbeidsoppgaver:

• Bistå pasientene med nødvendig pleie og stell.
• Følge opp og tilrettelegge for pasientenes trening og aktiviteter.
• Samarbeide med andre kolleger på teamet.
• Følge gjeldende rutiner og prosedyrer.
• Observere
• Dokumentere

Kvalifikasjoner:

• Helsefagarbeidere
• Studenter innen helsefagutdanninger(sykepleie, vernepleie, fysioterapi, ergoterapi)
• Assistenter
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper.

Personlige egenskaper:

• Motivert for å jobbe med mennesker og er glad i folk.
• Evner å jobbe systematisk.
• God til å snakke med andre mennesker.
• Liker å samarbeide med andre.
• Er fokusert på arbeidsoppgavene .
• Personlig egnethet blir vektlagt.

Vi tilbyr:

• Opplæring (inntil 1 uke)
• Interessante og varierte arbeidsoppgaver.
• Trivelige kolleger 
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.