Ved Trondheim kommunale kulturskole er det for perioden 1. august 2021 - 31. juli 2022 ledig et vikariat i 15,4 prosent stilling som dansepedagog i kulturdag ved Charlottenlund barneskole på onsdager.

Trondheim kommunale kulturskole er en av landets største med rundt 5000 elever. Vi har tilbud til barn og unge i alderen 0-20 år, innen musikk, visuelle kunstfag og scenekunst. Samt gjennomføringsansvaret for Den kulturelle skolesekken og ressursskole for gjennomføring av Kulturdagen i Trondheim. Trondheim kommunale kulturskole skal tilby opplæring i kunst- og kulturfag utover det som grunnskolen kan tilby.  

Arbeidsoppgaver:

• Stillingen omfatter undervisning i grupper på ulike nivå og innen ulike disipliner i dans.
• Stillingen omfatter undervisning i store grupper i grunnskolen.
• Undervisningen er i hovedsak i ordinær skoletid
• Undervisningen ved TKK er i stor grad desentralisert til bydelene. TKK samarbeider med grunnskolene og frivillige organisasjoner.
• Undervisning innebærer undervisning på dagtid i grunnskole.
  
• Samarbeid med andre lærere og samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner:

• Relevant utdanning fra høgskole/universitet på bachelor-/masternivå
• Praktisk pedagogisk utdanning er en fordel
• Relevant erfaring fra danseundervisning 
• Vi søker en med erfaring og engasjement for å utvikle dans i kulturskolen.
• Relevant pedagogisk erfaring
• Søkere bør ha erfaring fra undervisning i grunnskolen.

Personlige egenskaper:

• Trives med å jobbe blant mange mennesker i en stor virksomhet
• Har relasjonskompetanse og nyttiggjør denne i forhold til elever, foresatte og kolleger
• Evner å lede små og store elevgrupper på alle opplæringsarenaer
• Godt humør, fleksibel og løsningsorientert
• Positiv bidragsyter i utvikling av skolen i samarbeid med ledelsen og kolleger
• God til å samarbeide, samtidig som du kan ta initiativ, ansvar og egne avgjørelser
• Du bidrar til et mangfoldig miljø
• Evne til samarbeid og erfaring fra teamarbeid vil vektlegges

Vi tilbyr:

• En spennende og utfordrende stilling, med stor frihet innenfor gitte rammer
• Et åpent og hyggelig arbeidsmiljø
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler