Detaljer

  • Bedrift
    TROMSØ KOMMUNE
  • Søknadsfrist
    28.04.2019
  • Sted:
    TROMSØ
  • Type arbeid:
    Avdelingsleder
  • Stillingstype:
    Heltid
  • Bransje:
    Offentlige tjenester og forvaltning
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    TROMS
  • Arbeidssted:
    TROMSØ
  • Land:
    Norge
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    1592174
  • Se her for andre jobber fra TROMSØ KOMMUNE

Avdelingsleder til Nansenplass

Har du en brennende interesse for å lede? Liker, og evner du, å inspirere og motivere medarbeider og kolleger? Klarer du å skape både god kultur og struktur i et arbeidslag? Får du energi av å bidra til andre mennesker? Da oppfordrer vi deg til å lese videre!

Nansenplass er en avdeling med omsorgsboliger på Seminaret bo- og servicesenter. Vår brukergruppe er mangfoldig og sammensatt. Etter samhandlingsreformen trådte i kraft, har vi stadig flere behandlingsprosedyrer som utføres i pasientens hjem i stedet for i sykehus.


Vi søker deg som er en trygg og utviklingsorientert leder. Du er oppriktig interessert i faget og ser nytte og verdien i alle dine ansatte, i alle ledd. Du har evne til å motivere og legge til rette for tett samarbeid blant egne ansatte og på tvers av avdelingene. I tillegg til det faglige ansvaret på avdelingen får du ansvar for de ansatte i nattjenesten til våre omsorgsboliger.


En arbeidshverdag hos oss krever at du er motivert, strukturert og kan jobbe med både kort- og langsiktige mål. Vi søker deg som kan og vil, bygge gode tjenester for våre brukere!

Arbeidsoppgaver
  • Som avdelingsleder vil du ha det overordnede, faglige ansvaret for avdelingen
  • Daglig drift av avdelingen
  • Kontakt med pårørende, lege, sykehus og interne samarbeidspartnere
  • Personalansvar
  • Økonomiansvar
  • Ansvar for kvalitet og HMS
Kvalifikasjoner
  • Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier eller annen, relevant medisinfaglig/helsefaglig utdannelse. God kjennskap til det medisinfaglige er et krav og en forutsetning.
  • Gjerne videreutdanning innen ledelse, eldreomsorg, psykiatri eller kreftomsorg. Relevant ledererfaring kan kompensere for formell utdanning.
  • Det er et absolutt krav at du snakker og forstår det norske språk, både skriftlig og muntlig. Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du dokumentere at du har språknivå tilsvarende C1. Gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål.
  • Ved tilsetting vil relevant erfaring vektlegges.
Personlige egenskaper
  • Ekstrovert og omgjengelig - samarbeidsorientert og er glad i å befinne seg i kommunikasjon med andre.
  • Tydelig og respektfull - klarer å formidle beslutninger og informasjon slik at det er lett å forstå og forholde seg til.
  • Kreativ og åpen - evner å se saker i nye perspektiv og formidle dette til andre.
  • God arbeidskapasitet - både selvstendig og sammen med andre.
  • Stabil og positiv - følelsesmessig robust og evner å se utfordringer som en mulighet for læring og forbedring.
  • Motiverende og inspirerende - klarer å vekke motivasjon og inspirasjon hos kollegaer og medarbeidere.
  • Strukturert - organisert , ryddig og liker å ha orden.
  • Ved tilsetting vil personlig egnethet vektlegges ved ansettelse.
Vi tilbyr
  • En trivelig arbeidsplass med god og stabil ledergruppe
  • Lønn etter avtale og i hht tidligere erfaring og praksis
  • Fleksibel arbeidstid
  • Mulighet for faglig utvikling
  • God pensjonsavtale

Annet

  • Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.
  • Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
  • Ved tilsetting må gyldig politiattest ihht helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges før tiltredelse.
  • Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.

Kjenner du deg igjen i dette – da blir vi svært glad for å høre fra deg!