Tjenesteområde Psykisk helse og rus tilbyr tjenester til mennesker med psykiske problemer og/eller rusproblemer i form av individuell oppfølging, oppfølging i bolig, gruppetilbud, aktivitetsrettede tilbud og ulike mestringskurs. Tjenesteområdet har ca 50 årsverk fordelt på fire avdelinger.
Målet med alle tjenestene er at de skal fremme selvstendighet, tilhørighet og evnen til mestring i eget liv.
Tjenesteområdet driver informasjonsarbeid og veiledning innen fagområdet, og har ansvar for å være pådriver for utvikling av et helhetlig og sammenhengende tjenestetilbud til målgruppen.  Tjenesteområdet har ansatt psykologer og konsulent i brukermedvirkning. Tjenesteområdet benytter FIT (feedbackinformerte tjenester) i sitt arbeid. Avdelingen Rustjenesten har ulike tilbud hvor hovedtyngden er ambulant oppfølging og drift av lavterskeltilbud. De ansatte i tjenesteområdet har ulik utdanning og ulik kompetanse. Tiltredelse 01.08.21.

Arbeidsoppgaver:

Avdelingsleder har faglig, administrativt og økonomisk ansvar for sin avdeling. Avdelingsleder har et ansvar for å videreutvikle tilbud og tjenester i henhold til de føringer som til enhver tid foreligger for sin avdeling, og for tjenesteområdet.  Tjenesteområdet gir i fellesskap ulike behandlingsrettende kurs og tilbud, også for målgruppa med rusavhengighet. En viktig oppgave for en leder er å ha et godt samarbeid med ulike aktører, samt arbeide med å gi og utvikle tilbud som sikrer sømløse, målretta og gode tjenester for målgruppen. Tjenesteområdet jobber for å utvikle, og gi tilbud og tjenester uavhengig av avdelingstilhørighet.

Kvalifikasjoner:

Minimum 3 årig høgskoleutdanning innen helse- og sosialfag
Spesialutdanning innen psykisk helse / rus eller interesse for fagfeltet er nødvendig
Lederutdanning eller relevant ledererfaring er nødvendig
Erfaring med utviklingsarbeid er en fordel

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Personlige egenskaper:

Vi ønsker en leder som bidrar til måloppnåelse for tjenesteområdet, som har erfaring fra lignede virksomheter, samt er faglig oppdatert innen feltet psykisk helse og rus. Lederen må kunne sette anerkjente metoder ut i praksis, være nytenkende og systematisk, ha gode samarbeidsevner og kunne motivere og støtte ansatte i en krevende arbeidshverdag.

Vi tilbyr:

En spennende lederstilling
Et godt fagmiljø som arbeider med utvikling av tjenestilbudet til mennesker med psykiske problemer og rusproblemer.
Deltagelse i tjenestens lederteam
Faglig engasjerte medarbeidere og samarbeidspartnere
Ressursfokusert lederskap