• Avdelingslederne har personal-, økonomi- og fagansvar for avdelingen men har ulike ansvarsområder.
• Avdelingslederne rapporterer direkte til leder omsorg.
• Våre nye avdelingsledere skal legge til rette for at både brukere og ansatte blir godt ivaretatt. Som avdelingsleder har du en viktig rolle både oppover og nedover i organisasjonen.
  

• Du må ha relevant høyskole/ universitetsutdannelse, gjerne innenfor administrasjon og ledelse eller helse/ sosialfag.
• Du må gjerne ha erfaring fra tilsvarende lederstilling.
• Du må ha god kjennskap til helsesektoren.
• Du må ha kunnskap om turnusarbeid, budsjettarbeid og kvalitetsledelse.
• Gode norsk- kunnskaper muntlig og skriftlig.
• Politiattest må fremvises ved ansettelse.
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
• Kommunen er en tospråklig kommune, hvor lulesamisk er et offisielt språk. Dersom det melder seg søkere som behersker lulesamisk skriftlig og muntlig godt, vil det bli tillagt positiv vekt i helhetsbedømmelsen av søkeren.

• Vi søker en avdelingsleder som er tydelig og beslutningsdyktig og som evner å bygge tillit, både internt i avdelingen, og på tvers av avdelinger. Rollen vil også stille store krav til løsningsorientering, samhandlingsevne, samt evne til å se og ta tak i oppgaver både av administrativ og operativ art. Du leder med god selvinnsikt, åpen kommunikasjon og ved å bygge gode relasjoner. Du er engasjert, positiv, proaktiv og en dyktig lagspiller. Du er lydhør og tillitvekkende. Du utfordrer status quo, og trives med å jobbe i et aktivt og dynamisk miljø.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

• En arbeidsplass som byr på mange utfordringer og enda flere muligheter.
• Varierte, krevende og spennende arbeidsoppgaver.
• Samarbeid med faglig dyktige medarbeidere.
• Gode muligheter for egenutvikling og mulighet for å kunne bidra til å utvikle organisasjonen i positiv retning.
• Lønn og ansettelse i hht gjeldende tariff, lov- og avtaleverk.
• Gode pensjonsordninger
  

Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju.
Vi gjør oppmerksom på at Hamarøy kommune har offentlige søkerlister, jm. Offentlighetsloven §25. Eventuelle ønsker om unntak fra oppføring må begrunnes i søknaden.