Vi søker deg som er selvstendig og faglig sterk 3-årig miljøterapeut!

Høgda avlastning gir heldøgnstilbud til barn og unge med funksjonsnedsettelser. Vi har totalt seks plasser som pr i dag benyttes av 12 barn og unge, hvorav flere med sammensatte funksjonshemminger. Aldersgruppen er hovedsakelig mellom 6-39 år. Boligen er godt tilrettelagt for brukergruppen, og har moderne hjelpemidler. Vi legger vekt på å gi et trygt og godt avlastningstilbud i et stimulerende miljø. Forholdene er lagt til rette for å kunne gi brukerne et individuelt tilpasset tilbud.

Høgda avlastning ligger på Ellingsrudåsen med nærhet til marka og vakre grøntområder og ligger rett ved T-bane.

Den som tilsettes vil få primærkontaktansvar. Stillingen innebærer turnus med dag-, og kveldsvakter, samt fire helger i en 12-ukers arbeidsplan. Det kan skje endringer av arbeidsplanen.

Vi ber om at vitnemål og attester vedlegges søknaden elektronisk.

Arbeidsoppgaver:

• Planlegge og tilrettelegge tilbudet til den enkelte bruker
• Observere brukernes helsetilstand/sykdomsutvikling, og om nødvendig iverksette aktuelle tiltak
• Bidra til et individuelt tilpasset tilbud og jevnlig evaluering av planer og rutiner på tjenestestedet
• Deltakelse på aktiviteter
• Samarbeid med brukerne, deres familier og med eksterne samarbeidspartnere som skole, dagsenter, habiliteringstjenesten m.m.
• Opplæring og veiledning til nyansatte
• Følge opp avviksmeldinger rundt medikamenthåndteringen (EQS)

Kvalifikasjoner:

• Fortrinnsvis vernepleier/sykepleier, annen bachelor innen helse/sosialfag eller pedagogikk kan komme i betraktning
• Relevant erfaring
• Norskferdigheter tilsvarende nasjonal norskprøve på nivå C1
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden

Det er en fordel med

• Erfaring fra brukergruppen
• Erfaring fra arbeid knyttet til HOL Kap 9
• Kompetanse innenfor Gerica
  

Personlige egenskaper:

• Engasjement for brukergruppen
• Evne til å jobbe selvstendig og til å kunne håndtere uforutsette hendelser
• Gode kommunikasjons - og samarbeidsevner
• Punktlig, fleksibel og med serviceorientert holdning
• Like å gi veiledning og å inspirere andre
• Personlig egnethet, holdninger og motivasjon vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Varierte arbeidsoppgaver og dyktige kollegaer
• Samarbeid med en rekke eksterne aktører
• Tid til faglig arbeid, autonomi, gode påvirkningsmuligheter og spennende faglige utfordringer
• Relevante kurs, fagsamlinger og intern opplæring
• Lønnstrinn 26-38 i Oslo kommunes lønnsregulativ med tillegg for ubekvem arbeidstid. Avlønning beregnes etter ansiennitet.
• Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo Pensjonsforsikring AS
  
• Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd